一、黨群工作崗位職責
1、黨支部書記職責
(1)在上級黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,負責黨支部的全面工作。
(2)負責召集支部委員會和黨員大會,結(jié)合醫(yī)院情況,認真?zhèn)鬟_貫徹執(zhí)行上級黨委的決定、指示。研究擬定工作計劃,提出具體落實措施,及時提交支部委員會和支部黨員大會討論決定。
(3)認真搞好黨的自身建設(shè),提高黨員的思想政治素質(zhì),充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用和支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,調(diào)動全院職工的積極性,保證醫(yī)療、教學(xué)、科研及其它各項任務(wù)的完成。
(4)負責對黨員的教育和管理,了解掌握黨員和職工的思想、工作、學(xué)習(xí)情況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。結(jié)合業(yè)務(wù)特點,采取多種形式積極做好經(jīng)常性的思想政治工作。
(5)組織黨員和群眾認真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和政治理論。
(6)掌握黨支部工作計劃,決議的執(zhí)行情況和執(zhí)行中出現(xiàn)的問題。按時向支部委員會、支部黨員大會及上級黨委報告工作。
(7)建立健全“三會一課”制度,抓好支委學(xué)習(xí),按時召開支委生活會,貫徹民主集中制,認真開展批評與自我批評,加強團結(jié),充分發(fā)揮支部委員會集體領(lǐng)導(dǎo)作用。
(8)經(jīng)常與科室主任、護士長保持密切聯(lián)系,交流情況,互相配合,支持他們的工作,協(xié)調(diào)醫(yī)院內(nèi)部黨、政、工、團的關(guān)系,充分調(diào)動各方面的積極性。
(9)對要求入黨的積極分子要認真進行教育培養(yǎng),建立考察檔案,對基本符合條件的,要按照黨章規(guī)定做好新黨員發(fā)展工作。對預(yù)備黨員要認真進行教育和考察,預(yù)備期滿,應(yīng)及時召開支部大會,討論轉(zhuǎn)正問題。
2、工會委員會職責
(1)在區(qū)總工會和醫(yī)院黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,宣傳、貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,圍繞醫(yī)院中心工作制定工會工作計劃并組織實施。
(2)發(fā)揮黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶作用,密切聯(lián)系群眾,依法維護廣大職工的合法權(quán)益,引導(dǎo)職工正確處理國家、集體、個人利益之間的關(guān)系。
(3)加強醫(yī)院工會自身建設(shè)和工會干部隊伍建設(shè),認真履行工會教育、參與、維護、監(jiān)督四大職能,打造學(xué)習(xí)型、服務(wù)型工會。
(4)實施職工素質(zhì)工程,配合醫(yī)院黨政開展職工隊伍職業(yè)道德教育,提高職工隊伍整體素質(zhì),動員廣大職工積極參與醫(yī)院的改革和發(fā)展。
(5)組織職工依法參與醫(yī)院的民主管理和民主監(jiān)督。承擔職工代表大會休會期間的工作職責,組織召開好各代表組組長會議,了解和掌握職工的思想動態(tài),及時向醫(yī)院黨政班子反映職工的意見和要求。
(6)弘揚先進人物,推廣先進事跡,開展各類爭創(chuàng)活動,評選和表彰工會先進集體、先進個人。
(7)開展“奉獻、友愛、團結(jié)、互助”的愛心活動和送溫暖活動,關(guān)心職工生活,協(xié)助黨政辦好職工集體福利事業(yè)。
(8)大力開展有益于職工身心健康的文化體育活動,組織和管理好各職工業(yè)余文化體育協(xié)會,打造醫(yī)院職工文化品牌。
(9)做好工會經(jīng)費的使用和管理工作,財務(wù)工作嚴格執(zhí)行有關(guān)法律、法規(guī),并按考核目標開展工作。
(10) 承辦上級工會和醫(yī)院黨政交給的其他工作任務(wù)。
3、工會主席職責
(1)在院黨支部及上級工會的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負責醫(yī)院工會工作。
(2)組織職工參加醫(yī)院民主管理,組織、籌備召開醫(yī)院工會委員會、職代會等有關(guān)會議,并貫徹大會決議。搞好評比、表彰工會積極分子的工作。
(3)深入基層了解群眾的呼聲,切實維護職工的合法權(quán)益。
(4)安排好重大節(jié)日的文娛活動,活躍職工文化生活,開展群眾性文體活動。
(5)編制工會經(jīng)費的預(yù)算和決算,管好、用好會員經(jīng)費。
(6)協(xié)同有關(guān)職能部門做好職工的集體福利工作。
(7)承辦院黨支部及院領(lǐng)導(dǎo)布置的其它工作。
4、團支部書記職責
(1)在黨支部和上級團委的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負責本支部團的組織建設(shè)和思想建設(shè)。
(2)負責召集支部委員會和支部團員大會傳達貫徹上級團工委的工作部署,研究安排團支部的工作。
(3)了解、掌握團員青年的思想,工作,學(xué)習(xí)情況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,幫助團員青年排憂解難,經(jīng)常傾聽他們對團支部工作的意見和建議,并負責落實。
(4)負責制定團支部工作計劃并經(jīng)常檢查執(zhí)行情況,按時向支部委員會,支部團員大會,黨支部和上級團工委匯報工作,積極組織本支部的團員青年參加院團工委組織開展的活動。
(5)同有關(guān)部門保持密切聯(lián)系,交流情況,互相支持,促進團支部工作開展。
(6)抓好團支部的自身建設(shè),認真學(xué)習(xí),按時開好生活會,加強團結(jié),注意調(diào)動每個委員的積極性,督促和幫助各委員做好分管的工作。
(7)了解本支部團員青年的思想狀況,聽取意見和要求,帶領(lǐng)團員青年開展各種形式的文體活動,豐富業(yè)余生活。
(8)經(jīng)常組織各種形式的教育活動,教育團員青年樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風,刻苦鉆研業(yè)務(wù),在本職崗位上努力成才。
(9)圍繞醫(yī)院中心工作,組織團員青年開展社會公益活動和義務(wù)勞動。
(10)處理團組織的日常事物,做好團員的統(tǒng)計,按時收繳團費,辦理超齡離團手續(xù)。
(11)接受黨支部和上級團委交辦的其它工作。
5、圖書管理員職責
(1)在團支部的領(lǐng)導(dǎo)下進行工作。
(2)負責訂購和收集醫(yī)學(xué)圖書、刊物和資料。
(3)負責圖書資料的登記、分類和編目工作。
(4)負責書庫的管理,保持書庫和圖書清潔、整齊、通風。防止圖書霉爛、蟲蛀和火災(zāi)。
(5)嚴格執(zhí)行圖書管理制度,堅守崗位,按時開館,認真辦理書刊借閱手續(xù)。
(6)經(jīng)常介紹新書內(nèi)容,為醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防等工作主動提供參考資料。
(7)負責制定本院圖書室的管理細則,經(jīng)院長、團支部的批準后執(zhí)行。
二、行政、后勤管理崗位職責
(一)院長、副院長崗位職責
1、院長職責
(1)主持醫(yī)院全面工作,領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)院的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防、人事、行政和后勤等各項工作。
(2)認真貫徹黨的路線、方針政策、法規(guī)和上級指示,領(lǐng)導(dǎo)制定醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃、改革方案和工作計劃,按期布置、檢查,并及時總結(jié),向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報工作。
(3)領(lǐng)導(dǎo)制定并保持醫(yī)院的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標、指標,并有具體的實施措施。
(4)領(lǐng)導(dǎo)制定全院科研與教學(xué)工作計劃和貫徹執(zhí)行,不斷提高全院科教水平。
(5)健全會議制度,定期召開院長辦公會議、院務(wù)會、院周會等。認真貫徹民主集中制原則,重大問題及時提交黨政班子集體討論決定。
(6)深入實際,調(diào)查研究,認真聽取各方面的意見,組織領(lǐng)導(dǎo)對各級干部、人才的考察、考核、任免等工作。
(7)加強對后勤工作的領(lǐng)導(dǎo),審查基本建設(shè)、物資供應(yīng)計劃,檢查督促財務(wù)收支,審查預(yù)決算。
(8)關(guān)心職工生活,及時研究處理職工及人民群眾對醫(yī)院工作的意見。
(9) 兼管行政人事、財務(wù)、醫(yī)保、后勤基建、綜治保衛(wèi)、醫(yī)技、藥事管理等工作。
(10)負責聯(lián)系辦公室、財務(wù)科、醫(yī)??啤⒖倓?wù)科、醫(yī)技各科室。
2、副院長職責
(1)在院長領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助院長分管醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全、教育科研、醫(yī)療器械、院感、康復(fù)、120急救等工作。
(2)負責聯(lián)系醫(yī)教科、護理部、門診部、手術(shù)室、臨床各病區(qū)。
(3)督促分管科室工作制度落實情況和有關(guān)規(guī)范、技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行情況。定期分析醫(yī)療指標,采取有效措施,不斷提高醫(yī)療質(zhì)量。
(4)深入科室,了解和檢查診斷、治療情況,必要時領(lǐng)導(dǎo)重危病人的會診、搶救工作。
(5)組織檢查本院門診、急診工作和住院病人的轉(zhuǎn)診、會診、報告等工作。負責臨時性醫(yī)療工作。
(6)對醫(yī)療事件進行調(diào)查,組織討論,及時向院長提出處理意見,并做好善后處理。
(7)領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)療業(yè)務(wù)信息及病案、統(tǒng)計與等工作。
(8)定期分析醫(yī)院感染信息與抗菌藥物應(yīng)用情況,采取合理措施,保證醫(yī)療質(zhì)量。
(二)辦公室崗位職責
1、辦公室主任職責
(1)在院長領(lǐng)導(dǎo)下,負責全院的行政管理工作。
(2)安排各種行政會議,做好會議記錄,整理會議紀要。負責行政文件、報告、計劃、總結(jié)等的起草,并負責督促其貫徹執(zhí)行。
(3)協(xié)調(diào)各職能科室工作,并審核各職能科室以醫(yī)院名義發(fā)出的各種報告文件,力求做到文字通順,符合公文規(guī)格。
(4)經(jīng)常深入科室,對來自各方面的各種信息進行收集、加工和綜合分析,及時反饋,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供信息依據(jù)和咨詢。通過調(diào)查研究,向領(lǐng)導(dǎo)提供可行性方案和建議,起到參謀作用。
(5)督促抓好醫(yī)訊、醫(yī)院信息的編輯與出刊工作。
(6)負責本室人員的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)人員做好收發(fā)登記、綜合檔案管理、印鑒、打字、外勤、通訊聯(lián)絡(luò)及參觀接待等工作。
(7)按時安排好總值班。
(8)負責院領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。
2、檔案員工作職責
(1)在辦公室主任領(lǐng)導(dǎo)下,負責醫(yī)院綜合檔案管理。
(2)認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)檔案管理工作制度,管理醫(yī)院檔案室,做好檔案的收集、整理、保管、登記、借閱和轉(zhuǎn)遞工作。
(3)做好各類文書以及科技、人事、財會、基建、藥械檔案等的立卷、歸檔工作,文件完整、批復(fù)齊全。
(4)負責檔案的提供利用,做好借閱登記,及時歸檔。
(5)負責對各科室檔案工作的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督。督促有關(guān)文件按期歸檔。
(6)認真執(zhí)行《查閱檔案保密規(guī)定》,嚴格遵守保密工作制度,正確處理利用與保密的關(guān)系,保證檔案的完好和安全。
3、辦公室文書工作職責
(1)在辦公室主任領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。
(2)負責全院往來行政文件的收發(fā)登記、轉(zhuǎn)遞傳閱,以及發(fā)文的登記、編號、蓋章等工作。
(3)負責上情下達,下情上達,根據(jù)主任的批示催辦各科室執(zhí)行決議和院領(lǐng)導(dǎo)交辦事項的處理情況。
(4)深入科室調(diào)查研究,了解情況,提出改進工作的建議。
(5)嚴格執(zhí)行保密制度,遵守保密紀律,嚴格執(zhí)行各類文件的打印手續(xù)。
(6)負責編寫醫(yī)院大事記。
(7)遇到緊急任務(wù)時,要加班加點,按照領(lǐng)導(dǎo)的要求,迅速、準確、及時完成任務(wù)。
(8)負責打印、復(fù)印設(shè)備的日常管理工作。
(三)人事科崗位職責
1、人事科主任職責
(1)根據(jù)人事工作政策、制度和有關(guān)規(guī)定,結(jié)合醫(yī)院的工作任務(wù)、發(fā)展規(guī)劃和人員結(jié)構(gòu)比例等情況,做好全院機構(gòu)設(shè)置、人員編制的管理,醫(yī)院人力資源招聘、調(diào)配等工作。
(2)負責制定有關(guān)人事工作的規(guī)章制度,提出全院工作人員的聘用、考核、獎懲意見。
(3)負責醫(yī)院工作人員的職稱晉升、聘用、工資調(diào)整工作,落實各種福利政策。
(4)負責醫(yī)院工作人員的社會保險工作。
(5)負責管理工作人員檔案和收集、整理、檔案材料及全院的人事統(tǒng)計、人員鑒定工作,收集、整理技術(shù)人員的技術(shù)檔案,建立健全技術(shù)檔案制度。
2、人事科辦事員職責
(1)負責全院各類人員的考勤及病事假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假、公休假等各種假期的請假、休假、銷假手續(xù),負責核扣病假工資,審核津貼發(fā)放。
(2)負責全院工作人員的考勤登記工作。
(3)在主任的領(lǐng)導(dǎo)下,認真做好工資、福利、調(diào)配工作。
(4)負責全院合同制工人的合同管理與勞動工資計劃管理工作。
(5)負責辦理新入院職工的工資、福利、各種入院報到手續(xù)。
(6)負責辦理院內(nèi)、院外人員調(diào)動和工資社保等交接手續(xù)。
(7)負責全院離休、退休、退職手續(xù)辦理工作。
(8)負責大中專畢業(yè)生和合同制工人崗前培訓(xùn)工作和見習(xí)期、學(xué)徒期臨時工資及期滿后的轉(zhuǎn)正、定級工作。
(9)根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定,做好人事檔案材料的鑒定、整理、清理、裝訂工作。
(10)負責全院人員統(tǒng)計、勞動工資統(tǒng)計年報等工作。
(四)醫(yī)教科崗位職責
1、醫(yī)教科主任職責
(1)在院長領(lǐng)導(dǎo)下,具體組織實施全院的醫(yī)療工作,組織實施全院的教學(xué)、科研、培訓(xùn)、繼續(xù)教育工作。
(2)擬訂有關(guān)業(yè)務(wù)計劃,經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)批準后,組織實施。經(jīng)常督促檢查,按時總結(jié)匯報。
(3)深入各科室,了解和掌握情況。組織重大搶救和院外會診。督促各種制度和常規(guī)的執(zhí)行,定期檢查,采取措施,提高醫(yī)療質(zhì)量,嚴防差錯事故。
(4)對重大醫(yī)療差錯或事故進行調(diào)查,及時向院長、副院長提出處理意見,必要時提交醫(yī)療安全管理委員會討論。
(5)負責組織實施上級衛(wèi)生行政部門要求的指令性醫(yī)療任務(wù)和對基層的技術(shù)指導(dǎo)工作。
(6)協(xié)調(diào)科室之間的工作,改進門診、急診工作。
(7)擬定教學(xué)、科研等有關(guān)業(yè)務(wù)計劃,經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)批準后,組織實施,并經(jīng)常督促檢查,按時總結(jié),及時向分管院長匯報。
(8)深入各教研室、研究所(實驗室)、科研課題組,了解,檢查,督促教學(xué),科研計劃的執(zhí)行情況,并對教學(xué)科研管理進行指導(dǎo),不斷改進工作。
(9)負責具體安排在職人員繼續(xù)教育、外出進修、業(yè)余學(xué)習(xí)、專業(yè)培訓(xùn)等工作。
(10)負責醫(yī)學(xué)院(校)臨床理論課、實習(xí)、見習(xí)教學(xué)的安排和檢查工作。
(11)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
2、統(tǒng)計室工作人員職責
(1)認真執(zhí)行《統(tǒng)計法》及相關(guān)統(tǒng)計政策制度,負責編報上級規(guī)定的報表。及時提供院領(lǐng)導(dǎo)及醫(yī)療、教學(xué)、科研需要的統(tǒng)計資料。
(2)熟練掌握衛(wèi)生統(tǒng)計理論知識和專業(yè)知識,對醫(yī)院工作的現(xiàn)狀和發(fā)展做出科學(xué)的預(yù)測、預(yù)報。
(3)熟悉有關(guān)的統(tǒng)計制度和統(tǒng)計方法,準確及時地收集、匯總統(tǒng)計資料,進行系統(tǒng)加工、整理和分析研究,提供分析報告并嚴格執(zhí)行安全、保密制度。
(4)每日深入病房收集工作日報表并分別整理核對,核對無誤后報送院領(lǐng)導(dǎo)。
(5)掌握衛(wèi)生部、衛(wèi)生廳網(wǎng)絡(luò)直報信息的要點及操作技能,確保準確、及時、無誤地上報全院統(tǒng)計信息。
3、病案管理員職責
(1)做好病案室的管理工作,保持清潔、整齊、通風、干燥、防止病案霉爛、蟲蛀和火災(zāi)。
(2)經(jīng)常檢查各科病歷首頁,提出改進意見,提高病歷書寫質(zhì)量。
(3)負責病案的回收、整理、裝訂、歸檔、檢查和保管工作。
(4)負責病案資料的索引、登記、編目工作。
(5)查找再次入院和復(fù)診病員的病案號,保證病案的供應(yīng),認真辦理借閱病案手續(xù)。
(6)提供教學(xué)、科研、臨床經(jīng)驗總結(jié)等使用的病案。
(7)做好病人隱私等安全、保密工作,保障庫房安全。
(8)嚴禁偽造、篡改或者銷毀病歷資料。
(五)公共衛(wèi)生科崗位職責
1、公共衛(wèi)生科主任職責
(1)在分管院長的領(lǐng)導(dǎo)下,負責制定本科室工作計劃與規(guī)章制度,并具體組織實施、監(jiān)督和評價。
(2)負責對醫(yī)院公共衛(wèi)生的全面管理,包括醫(yī)院健康教育和職工的預(yù)防保健工作,落實崗位責任制。
(3)負責制定和完善職工保健制度,負責職工體檢工作,與有關(guān)部門共同制定與落實職業(yè)防護規(guī)章制度。
(4)做好醫(yī)院突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告工作。負責醫(yī)院傳染病的預(yù)防監(jiān)測與報告,針對發(fā)現(xiàn)問題,制定措施,組織指導(dǎo)實施。
(5)負責全院愛國衛(wèi)生工作。負責院內(nèi)食品衛(wèi)生監(jiān)督,參與環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督檢查以及“四害”防治工作。
2、公共衛(wèi)生科工作人員職責
(1)在公共衛(wèi)生科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負責擬定醫(yī)院公共衛(wèi)生工作的全年計劃及相關(guān)制度。
(2)做好醫(yī)院傳染病和流行病的管理,及時報告、登記。
(3)做好醫(yī)院各級各類人員進行預(yù)防保健、傳染病控制、職業(yè)防護知識的培訓(xùn)。
(4)做好全院的飲食、飲水衛(wèi)生監(jiān)督管理工作,對食堂進行衛(wèi)生監(jiān)督,做好衛(wèi)生宣教工作。
(5)組織各種衛(wèi)生宣教工作,包括衛(wèi)生資料發(fā)放、衛(wèi)生知識講座。
(6)對各項資料進行登記、保管、匯編與分析。
(7)做好領(lǐng)導(dǎo)下派的其他工作。
(六)院感科崗位職責
1、醫(yī)院感染管理主任職責
(1)在分管院長及醫(yī)院感染管理委員會領(lǐng)導(dǎo)下,負責本科的業(yè)務(wù)與行政領(lǐng)導(dǎo)工作。
(2)制定全院及醫(yī)院感染控制計劃,并負責貫徹落實、總結(jié)考評。
(3)及時掌握有關(guān)醫(yī)院感染信息,對本院醫(yī)院感染監(jiān)測結(jié)果定期分析總結(jié)與反饋。
(4)對醫(yī)院感染管理工作不足提出意見改進并協(xié)調(diào)全院醫(yī)院感染管理工作,持續(xù)質(zhì)量改進。
(5)組織貫徹執(zhí)行有關(guān)醫(yī)院感染管理的法律法規(guī)。
(6)負責全院醫(yī)院感染知識培訓(xùn)。
(7)對發(fā)生重大醫(yī)院感染事件要立即趕赴現(xiàn)場,提出調(diào)查方案和有效控制措施,并及時上報。
(8)結(jié)合臨床實際開展教學(xué)和科研工作。
(9)收集和掌握全院各科醫(yī)院感染信息,尤其對重點科室、高危人群進行監(jiān)測,嚴防醫(yī)院感染暴發(fā)流行。
(七)醫(yī)??茘徫宦氊?nbsp;
1、醫(yī)??浦魅温氊?/strong>
(1)根據(jù)舟山市醫(yī)保中心的相關(guān)政策,制定本院的相關(guān)制度和規(guī)定,并進行檢查和監(jiān)督。
(2)配合各醫(yī)保中心,加強醫(yī)保病人的費用管理,做好醫(yī)保病人醫(yī)療費用審核與控制工作,維護醫(yī)院的正當經(jīng)濟利益。
(3)與醫(yī)保中心建立良好的協(xié)作關(guān)系,熱情接待各醫(yī)保中心工作人員的來訪及參保人員的咨詢、投訴。
(4)上傳下達醫(yī)保政策及有關(guān)醫(yī)保文件,根據(jù)醫(yī)保政策的不斷調(diào)整,進一步完善和制定醫(yī)院內(nèi)各崗位的醫(yī)保管理規(guī)章制度。
(5)負責與選擇我院為定點醫(yī)療服務(wù)機構(gòu)的省內(nèi)外各級醫(yī)療保險基金管理中心簽定服務(wù)協(xié)議。
(6)負責審核全院參?;颊咦≡嘿M用申報的審核。
(7)配合醫(yī)院各部門做好信息反饋工作,做到發(fā)現(xiàn)問題及時,改正問題及時,總結(jié)經(jīng)驗及時,匯報問題及時,確保我院醫(yī)療保險工作健康發(fā)展。
(8)按照各醫(yī)保中心特殊病種門診和家庭病床的標準,做好各醫(yī)保病人特殊病種門診和家庭病床的初審工作。
(9)負責全院醫(yī)保費用定期對比增長的原因分析,并制定整改措施。
(10)負責對全院科室進行醫(yī)保日常工作的檢查及醫(yī)保知識的培訓(xùn)。
(11)接受上級領(lǐng)導(dǎo)對我院醫(yī)保工作的檢查和指導(dǎo)。
(八)財務(wù)科崗位職責
1、財務(wù)科科長職責
(1)在院長領(lǐng)導(dǎo)下,負責全院的財務(wù)管理工作。
(2)依據(jù)《會計法》等法律法規(guī),指導(dǎo)、監(jiān)督全院財會人員開展會計業(yè)務(wù)。
(3)根據(jù)醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃,按時完成年度預(yù)算編制,并認真組織實施。
(4)加強資產(chǎn)管理,合理保證資產(chǎn)的保值和增值。
(5)參與審查經(jīng)濟合同、協(xié)議和其它經(jīng)濟文件,加強事前、事中、事后監(jiān)督。
(6)對醫(yī)院財產(chǎn)物資管理進行經(jīng)常性的監(jiān)督、檢查和指導(dǎo),防止浪費和積壓。
(7)及時清理債權(quán)和債務(wù),嚴格控制欠費和呆賬。
(8)認真執(zhí)行國家物價政策,做好收費管理工作。
(9)負責全院獎金、勞務(wù)費的核算和發(fā)放。
(10)主持召開財務(wù)會議,研究解決工作中的重大問題。
(11)組織會計人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),負責會計人員業(yè)務(wù)考核。
(12)積極完成院長交辦的其他工作。
1、記賬會計職責
(1)將審核無誤的原始憑證作為依據(jù),進行數(shù)據(jù)輸入、數(shù)據(jù)處理、數(shù)據(jù)備份和數(shù)據(jù)輸出(包括打印輸出憑證、賬薄,并及時裝訂成冊)等工作。所有轉(zhuǎn)賬憑證須附附件,庫房報表相關(guān)附件須經(jīng)制表人、科室負責人簽字。
(2)嚴格按照操作程序操作計算機和會計軟件。按照記賬憑證規(guī)定格式將應(yīng)填寫的項目認真填寫完整。正確編制會計分錄,應(yīng)當根據(jù)經(jīng)濟業(yè)務(wù)的內(nèi)容,按照會計制度的規(guī)定,正確使用會計科目,有關(guān)的二級科目和明細科目要填寫齊全,科目的對應(yīng)關(guān)系必須正確、清晰。另外,“摘要”欄要求文字簡煉、準確,以滿足查閱賬薄的需要。
(3)每張記賬憑證要注明所附原始憑證張數(shù),以便核對和日后查對,記賬憑證必須連續(xù)編號,以便查考和避免散失。
(4)及時將上月發(fā)生的所有經(jīng)濟業(yè)務(wù)編制成會計分錄,及時將已編制好會計分錄的會計憑證交稽核人員復(fù)核。
(5)及時編制現(xiàn)金收付憑證,根據(jù)現(xiàn)金結(jié)報單與出納人員核對現(xiàn)金余額,以確?,F(xiàn)金報銷及余額的準確性。及時與出納核對銀行收付數(shù)據(jù)及余額,若有數(shù)據(jù)出入,應(yīng)及時查明原因。編制藥品、設(shè)備、總務(wù)庫房的當月入、出庫憑證后,及時核對各個庫房的期末庫存數(shù),若有數(shù)據(jù)出入,應(yīng)及時查明原因。
(6)涉及往來款掛賬、沖銷時應(yīng)查詢相關(guān)資料,確保無重復(fù)付款、掛賬情況發(fā)生
(7)數(shù)據(jù)輸入操作完畢,要進行自檢核對工作,核對無誤后交審核記賬員復(fù)核記賬。對審核員提出的會計數(shù)據(jù)輸入錯誤,應(yīng)及時修改。
2、出納職責
(1)在科主任領(lǐng)導(dǎo)下,做好銀行存款、庫存現(xiàn)金的收付工作,及時記帳,并于每日終了提交銀行及庫存現(xiàn)金日報表,每月編制銀行對帳調(diào)節(jié)表,清理未達帳項。
(2)對收付款項要逐筆核對,隨時核對庫存現(xiàn)金和銀行存款余額,并隨時接受檢查,如發(fā)現(xiàn)問題,應(yīng)及時查明原因,落實處理,不能辦理的,向科長報告,由科長處理。
(3)銀行存款及庫存現(xiàn)金,如果發(fā)生長短現(xiàn)象,要及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,待查明原因后及時處理。
(4)嚴格報銷手續(xù),原始憑證要有審核鑒章。一切開支都要先審查其是否合理、合法、真實,再看有無經(jīng)辦人、驗收人、審批人簽字,經(jīng)審查無誤方可辦理。
(5)在已結(jié)算完的憑證上蓋“收訖”、“付訖”章,并粘貼整理記帳后交記帳會計。
(6)嚴格按照現(xiàn)金管理制度,做好現(xiàn)金管理,應(yīng)該用轉(zhuǎn)帳支票付款的,不得用現(xiàn)金支付,嚴格遵守銀行的現(xiàn)金管理規(guī)定。
(7)保管有關(guān)印章和空白支票。出納人員所管印章必須妥善保管,嚴格按規(guī)定用途使用。對支票必須嚴格管理,專設(shè)登記薄登記,并認真按規(guī)定辦理領(lǐng)用、注銷手續(xù)。
(8)做好收款收據(jù)的保管、使用、領(lǐng)用、登記工作。
(9)根據(jù)人事部門核準的職工工資標準,調(diào)資通知書或文件輸入工資、津貼、護齡等金額。
3、收費員職責
(1)協(xié)助科主任做好住院處管理工作,及時把醫(yī)院、科室布置的任務(wù)貫徹到每一位成員,使大家同心協(xié)力做好科室工作。
(2)樹立為窗口人員服務(wù)的工作作風,碰到窗口工作人員與病人有糾紛時,主動解決問題,無法解決的,及時向科主任匯報,盡量消除病人的不滿情緒。
(3)做好班組的排班和考勤工作,根據(jù)窗口工作需要,合理排班,按照醫(yī)院規(guī)定及時向人事科報送考勤。
(4)抓好科室的現(xiàn)金安全工作,要求科室工作人員每日按要求送繳現(xiàn)金,督促各班組成員的備用金存放在指定的地點。
(5)做好班組團結(jié)工作,積極主動解決班組成員之間的矛盾,共同做好窗口工作。
(6)做好票據(jù)管理工作,監(jiān)督班組成員按規(guī)范做好票據(jù)的使用和保管工作。
(7)嚴格執(zhí)行住院費用一日清單制度,健全催款制度。配合各病區(qū)做好收費管理,定時向欠費病人催收,盡量減少病人欠費。
(8)注重電腦維護工作,當計算機硬件、軟件運行出現(xiàn)故障不能解決時,及時向科主任、信息處反映解決,保證窗口正常工作。
(9)完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的各項任務(wù)。
(九)設(shè)備科崗位職責
1、設(shè)備科科長職責
(1)負責組織全院醫(yī)療儀器、設(shè)備、器械、衛(wèi)生材料的采購、供應(yīng)、管理、維修、報廢工作,保證醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作的順利進行。
(2)審查各科提出的醫(yī)療儀器、器材的請購計劃,組織編制采購計劃,報請院長辦公會議通過后實施。合理使用設(shè)備購置費用,制定和修訂有關(guān)設(shè)備、器村管理的規(guī)章制度,并督促檢查其執(zhí)行。
(3)了解、檢查各科室對醫(yī)療儀器設(shè)備的需要和使用管理保養(yǎng)情況,使之保持最佳的完好率,做好合理供應(yīng)和調(diào)配,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
(4)組織有關(guān)人員對購入、調(diào)入的國內(nèi)、外貴重儀器設(shè)備進行驗收、鑒定工作,組織建立貴重儀器設(shè)備管理和使用制度,督促使用人員嚴格執(zhí)行操作規(guī)程,發(fā)揮儀器設(shè)備應(yīng)有的效能。
(5)掌握本科人員的工作思想情況,做好政治思想工作,建立和健全崗位責任制、考核獎懲制度。
(6)負責組織本科工程技術(shù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),配合人事部門做好職稱評定,配合財務(wù)部門建立健全器材帳物制度。
2、庫房管理員職責
(1)管庫人員在科長的領(lǐng)導(dǎo)下,負責全院醫(yī)療器械的籌劃、供應(yīng)、管理工作,做好醫(yī)療保健搶救器材的供應(yīng)。
(2)按照醫(yī)院規(guī)定,及時、正確地執(zhí)行各項登記、統(tǒng)計、預(yù)算和報表。經(jīng)常和科室保持聯(lián)系,解決存在的問題。
(3)對消耗物品一季度盤點一次,半消耗物品(金屬)半年核對帳物一次,發(fā)現(xiàn)問題及時檢查,保證帳物相符。
(4)每月15-25日發(fā)放常用器材。發(fā)貨時以各科請領(lǐng)數(shù)為基礎(chǔ),按庫存情況,在不影響各科正常工作情況下,酌情增減。一幫情況不補發(fā),補發(fā)根據(jù)貨源情況,如手套、縫線、X光膠片等,到貨后便及時通知領(lǐng)取。
(5)庫房管理人員根據(jù)當月和各科填寫的請領(lǐng)單及庫存情況認真填寫采購單,書寫要清楚正確。如品名、規(guī)格、數(shù)量,特殊的要寫清廠家,經(jīng)查對后在每月30日前交采購人員執(zhí)行。
(6)按入庫憑證及時驗收核對入庫、歸位。有效期的應(yīng)按有效期遠近存放。并在入庫單上簽字方可生效。若有問題(質(zhì)量等)在三日內(nèi)向采購人員提出,由采購人員對外交涉。
(7)常用器械庫要有三個月貯存量、急救器材貯存半年量。若有短缺要多方聯(lián)系,及時處理并做好記錄,特殊情況及時上報,避免影響搶救工作。
(8)對庫存器材要妥善保管經(jīng)常檢查,定期清倉,隨時掌握數(shù)量、質(zhì)量情況。發(fā)現(xiàn)近效期藥品提前三個月上報,提出處理意見,解決后向院匯報處理結(jié)果。
(9)對收舊、報廢物品要根據(jù)修理人員填寫報廢單方可報廢或換發(fā)。科室需增加基數(shù)時應(yīng)寫報告,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批示后方可增補發(fā)放。
(10)管理人員每月要爭取1-2次到醫(yī)藥公司等單位了解市場信息、了解新品種,為臨床提供市場情況。
(11)年終填寫原、收、付、存表,詳細對帳、盤庫。對照上一年原、收、付、存表寫出小結(jié)。
(12)保持庫房整潔,保證庫物安全,存放有序。管理人員不得向外泄露物資庫存情況。外來人員未經(jīng)許可不得進入庫房。庫房內(nèi)不存放私人物品,禁止庫房內(nèi)吸煙和存放易燃物品。
3、醫(yī)療儀器維修人員職責
(1)在科長領(lǐng)導(dǎo)下,負責本院的醫(yī)療儀器、機械維修工作。
(2)定期深入科室,發(fā)現(xiàn)醫(yī)療儀器、機械有問題及時維修。
(3)樹立為第一線服務(wù)的思想,堅持下收、下送:收上來及時維修,修好后及時送回。按期修不好的要有回音,申明理由。
(4)對確實不能修的醫(yī)療儀器、機械,要寫出報告,經(jīng)科長簽字,報院長批準報廢。
(5)對儀器、機械維修工作,要有檔案記錄。
(6)學(xué)習(xí)國外先進經(jīng)驗,不斷創(chuàng)制新儀器、機械或器械。
(十)信息科崗位職責
1、信息科科長職責
(1)在院長領(lǐng)導(dǎo)下,負責計算機管理、醫(yī)院內(nèi)外有關(guān)信息的收集整理工作。
(2)擬定有關(guān)業(yè)務(wù)工作計劃,經(jīng)院長批準后,組織實施,經(jīng)常督促檢查,按時總結(jié)匯報。
(3)定期組織、督促、檢查中心電腦房等工作,承擔全院計算機網(wǎng)絡(luò)的規(guī)范化、標準化工作;定期對數(shù)據(jù)作可靠備份,保證計算機安全、可靠運行、
(4)充分發(fā)揮信息功能作用,及時收集、傳遞院內(nèi)外有關(guān)信息,綜合上報領(lǐng)導(dǎo),為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),為臨床、醫(yī)技科室提供醫(yī)療技術(shù)新進展情況。
(5)做好年度工作總結(jié),認真搞好綜合效益分析。
(6)按照國家規(guī)定,做好某些信息方面的安全、保密工作。
2、信息科辦事員職責
(1)在信息科長領(lǐng)導(dǎo)下,負責各信息系統(tǒng)應(yīng)用的規(guī)劃和推廣。
(2)熟練掌握計算機專業(yè)理論知識,負責全院信息系統(tǒng)分析、程序設(shè)計、數(shù)據(jù)維護和操作人員的培訓(xùn)工作。
(3)負責網(wǎng)絡(luò)維護工作,對全院網(wǎng)絡(luò)情況實施監(jiān)控,隨時解決網(wǎng)絡(luò)中出現(xiàn)的各種情況,并在適當時候,根據(jù)醫(yī)院的需求,對網(wǎng)絡(luò)實施改造和更新;
(4)認真接收來自各應(yīng)用科室的數(shù)據(jù),進行集中加工、處理、分析,準確及時的為院領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。
(5)做好全院計算機檔案資料保管和應(yīng)用軟件管理工作。
(6)負責醫(yī)療、教學(xué)、科研各種資料的計算機處理,經(jīng)院部領(lǐng)導(dǎo)許可,應(yīng)該及時向各部門提供醫(yī)療統(tǒng)計信息。
(7)嚴格操作規(guī)程,愛護機器、線路,厲行節(jié)約,降低消耗。
(8)做好安全、保密工作,保障機房安全。
(9)及時完成領(lǐng)導(dǎo)布置的臨時任務(wù)。
(十一)總務(wù)科崗位職責
1、總務(wù)科主任職責
(1)在院長領(lǐng)導(dǎo)下,全面負責總務(wù)科的工作,主持科務(wù)會和參加院周會,傳達和貫徹上級下達的各項任務(wù);檢查各項工作的進度,督促所屬班組保質(zhì)保量地完成任務(wù),組織業(yè)務(wù)訓(xùn)練。
(2)組織職工進行政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),經(jīng)常對職工進行政治思想、職業(yè)道德、工作態(tài)度的教育,不斷提高總務(wù)人員的綜合素質(zhì),牢固樹立為臨床、為職工服務(wù)的思想,堅持下送下收下修,不斷改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量。
(3)負責組織本科人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)考核,向院部提出獎懲意見。
(4)全面負責抓好特種設(shè)備、物資、基建、膳食、維修、能耗以及水、電、汽、消防正常運轉(zhuǎn)等工作的管理。搞好醫(yī)院綠化、衛(wèi)生工作,保證各種物資的供應(yīng)。
(5)經(jīng)常深入科室了解醫(yī)療、教學(xué)、科研及相關(guān)部門的需要,制定年度工作計劃和近期工作安排,以增強工作的計劃性,促使各項工作逐步做到科學(xué)化、制度化、規(guī)范化。
(6)檢查督促各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況,自覺接受領(lǐng)導(dǎo)和群眾的監(jiān)督和意見。改進工作中存在的問題,增收節(jié)支,堵塞漏洞。督促維修人員嚴格執(zhí)行操作規(guī)程,組織技術(shù)人員共同解決疑難問題,本院無法維修時,外請專業(yè)隊伍組織維修。
(7)完成醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
2、倉庫保管員職責
(1)總務(wù)倉庫保管員負責醫(yī)院后勤物資的保管、廢物、驗收及核對等工作,保管醫(yī)院后勤物資的供應(yīng);
(2)嚴格執(zhí)行物品保管和領(lǐng)用制度,一切物品領(lǐng)用必須憑領(lǐng)物單發(fā)貨;并認真做好一切收、發(fā)單的保管和整理工作。
(3)嚴格保管好物品,對倉庫內(nèi)所有物品要經(jīng)常進行查看和核對,發(fā)現(xiàn)有霉變、過期或不能使用物品,報領(lǐng)導(dǎo)同意后及時清理。
(4)對進庫物品要嚴格驗查、核對,發(fā)現(xiàn)有質(zhì)量不合格或數(shù)量不符合的要及時反饋有關(guān)人員,并如實記錄收貨情況。
(5)嚴格執(zhí)行考勤制度,上下班要準時,如有特殊情況或臨床科室急用物品時必須加班加點,不得推諉。
(6)積極配合采購員做好物資的采購工作,發(fā)現(xiàn)倉庫物資短缺或使用科室急用某種物品,必須提前告知采購員。
(7)做好固定資產(chǎn)的登記,核準,驗收和報損工作,對醫(yī)院使用的每件固定資產(chǎn)所在科室和地點都有詳細記錄,對各科室所要報損財產(chǎn)進行認真查檢,核準后交上級領(lǐng)導(dǎo)審批。
3、“120”值班駕駛員職責
(1)“120”駕駛員必須遵守駕駛班工作制度。
(2)嚴格遵守交通規(guī)則,認真執(zhí)行操作規(guī)范,確保行車安全。
(3)實行24小時值班制,確保通訊通暢,服從調(diào)度指揮,接到任務(wù)3分鐘內(nèi)出車。
(4)做到勤檢查、保養(yǎng)救護車輛,保證車況性能良好;及時清洗車輛,保持車容車貌整潔。
(5)救護車按規(guī)定停放,不得私用,定人、定車責任到人,救護車上設(shè)備、附件不得私自拆卸。出島接送病人需醫(yī)務(wù)科同意。
(6)認真作好交接班工作并簽字,詳細記錄車況;上班后及時檢查車輛,做好出車前的準備工作。下班時要加足油、水,及時排除故障。
(7)出車后要及時、按標準收費。
(8)協(xié)助急救醫(yī)生做好救護工作。
4、機修組長職責
(1)負責調(diào)度維修人員、工具、設(shè)備、材料,聯(lián)系、溝通相關(guān)部門。
(2)負責所管轄系統(tǒng)設(shè)施、設(shè)備的維護保養(yǎng)工作,確保設(shè)施、設(shè)備的正常運行。
(3)建立設(shè)施、設(shè)備維修檔案,登記設(shè)備運行情況。
(4)嚴格要求維修工實施規(guī)范化維修,執(zhí)行安全操作規(guī)程,對不符合規(guī)范的行為及時糾正。
(5)制定設(shè)施設(shè)備的大、中、小維修計劃,并定期編制與之配套的備品、備件采購計劃報總務(wù)科。
(6)檢查下屬實施崗位責任制,操作規(guī)程及設(shè)施設(shè)備維修保養(yǎng)執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
(7)定期檢查各系統(tǒng)、設(shè)備的運行狀況,發(fā)生故障及時組織力量搶修,發(fā)現(xiàn)隱患及時組織處理。
(8)團結(jié)協(xié)作,服從領(lǐng)導(dǎo),維修工作分清輕、重、緩、急,以快、好、省為方針,按時完成維修任務(wù)。
(9)中心供氧和配電房落實值班責任人,確保安全運行;水電氣汽設(shè)施設(shè)備,時常巡查,及時發(fā)現(xiàn)隱患,把事故消滅在萌芽狀態(tài),并做好每月水電汽抄表和匯總核對工作;。
(10)完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其它臨時性任務(wù)。
5、駕駛班長職責
(1)在總務(wù)科長領(lǐng)導(dǎo)下,嚴格按照《車輛使用管理制度》,確保病人接送醫(yī)療用車和員工上下班班車的情況下,安排好職能科室的公務(wù)用車。
(2)負責醫(yī)院車輛調(diào)度,駕駛員工作安排,加強駕駛班內(nèi)部管理,提高駕駛員職業(yè)道德和業(yè)務(wù)水平,強化安全防范,預(yù)防和杜絕重大責任事故的發(fā)生。
(3)定期檢查車輛性能狀況,維護車輛性能良好,確保行駛安全和保質(zhì)保量地完成各項出車任務(wù)。
(4)注重節(jié)能降耗,在車輛日常保養(yǎng)、清潔中,做好各項用車和維護情況登記,避免各項保養(yǎng)質(zhì)保期中的重復(fù)修理費。
(5)對駕駛員120值班和中午值班進行排班,并監(jiān)督執(zhí)行,檢查在崗情況。
(6)負責車輛各項稅費的繳納、車輛的年檢、保險及維修。
(7)負責車輛加油費的核算及差旅費的管理。
(8)完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其它任務(wù)。
6、物業(yè)管理員職責
(1)協(xié)助總務(wù)主任管理好醫(yī)院外包物業(yè)隊伍,定期檢查督促物業(yè)工作情況并對物業(yè)作業(yè)人員進行考勤記錄。
(2)做好員工宿舍的日常管理工作。
(3)管理醫(yī)院醫(yī)療垃圾收集,暫存和清運工作,時常督促物業(yè)人員遵守《醫(yī)療廢棄物管理制度》。
(4)每天巡查醫(yī)院保潔工作,每周一次會同物業(yè)管理人員檢查全院保潔情況;每月一次參加全院衛(wèi)生檢查,考核評比各部門衛(wèi)生優(yōu)劣工作,督促物業(yè)工人員做好醫(yī)院保潔工作。
(5)完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其它臨時任務(wù)。
7、采購員職責
(1)在總務(wù)主任領(lǐng)導(dǎo)下負責對全院的家具、病床用品、辦公用品、水、電、暖、衛(wèi)、廚等材料、配件的采購工作。
(2)根據(jù)各科室需要,編制物資采購年度、月份計劃。
(3)執(zhí)行物資采購計劃報批制度,臨時性采購憑各部門經(jīng)批準的申購單,對采購物資的質(zhì)量負責,注意降低成本。
(4)嚴格執(zhí)行財務(wù)制度,按規(guī)定程序辦理采購用款報銷、驗收、入庫手續(xù)。物、錢、憑證三對口。
(5)完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其它工作任務(wù)。
8、總務(wù)管理員職責
(1)做好污水處理站日常管理工作;
(2)做好洗衣房日常管理工作;
(3)每天巡查消防設(shè)施,做好消防安全檢查工作;
(4)做好兼職采購員和安全員工作。
(5)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
9、維修工職責
(1)認真鉆研業(yè)務(wù),了解各種設(shè)備設(shè)施的技術(shù)性能及配件配套要求,安裝地點和實際使用環(huán)境。
(2)執(zhí)行總務(wù)科制訂的設(shè)施設(shè)備維修計劃,根據(jù)本科室維修設(shè)施設(shè)備的使用情況實施相應(yīng)的維保。
(3)維修人員24小時受理報修事項,接受本院各病區(qū)提出的報修服務(wù)要求及其它職能部門在巡視中發(fā)現(xiàn)受損的各公用部位設(shè)施報修要求。
(4)維修人員完成報修的項目后,必須反饋給總務(wù)科,及時填寫《報修記錄表》并在《維修單》中填入相應(yīng)內(nèi)容。
(5)完成院方和總務(wù)科下達的臨時任務(wù)。維修人員要注意儀容儀表,著裝干凈整齊,禮貌用語。
(6)維修人員接到報修后,及時趕到維修地點,查明原因,進行維修作業(yè)。當天的維修工作當天完成,如因材料等其它原因來不及完成的必須做好交接班工作并報告總務(wù)科說明原因。同時要對用戶做好解釋工作。
(7)維修人員應(yīng)嚴守崗位職責,及時發(fā)現(xiàn)各樓層內(nèi)的設(shè)施,設(shè)備突發(fā)故障,避免重大事故發(fā)生。
(8)維修人員對工作負責任,不拖拉、不懶散,及時完成各項維修任務(wù)。
10、中心供氧操作人員職責
(1)落實院部和科室下達的工作計劃和工作要求,愛崗敬業(yè),安全操作。
(2)樹立全心全意為醫(yī)療一線和病人服務(wù)的思想。“以病人為中心”不斷提高服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量。積極與用氣部門溝通,征求用氣部門的意見和要求。對提出的意見要求進行認真分析并結(jié)合自身工作特點,不斷加以改正。
(3)努力學(xué)習(xí)供氣相關(guān)專業(yè)技術(shù)和安全操作規(guī)范,時刻牢記安全第一的思想。操作中嚴格按照操作程序,操作人員嚴禁脫崗。
(4)積極做好中心供氧設(shè)施的保養(yǎng)工作,對使用設(shè)備要經(jīng)常查看,檢查,驗對。一旦發(fā)現(xiàn)有異常情況或安全隱患,應(yīng)及時報告維修部門,如果情況嚴重應(yīng)報告科室負責人。
(5)作好日常的衛(wèi)生清潔工作。遇突發(fā)或緊急事件要作好值班,待命,隨時聽從院部和科室的調(diào)配,積極配合各項應(yīng)急預(yù)演。
11、安全管理員職責
(1)在醫(yī)院安全管理委員會領(lǐng)導(dǎo)下進行工作,認真執(zhí)行中央及地方的安全方針、政策、法規(guī)、法令,抓好安全工作。
(2)負責全院的車輛、中心供氧、電力、醫(yī)療及后勤設(shè)備安全運行的管理工作,建立上述設(shè)備檔案,作好運行記錄。
(3)負責定期檢查和考核各科室、各部門的安全工作,作好記錄,并及時向院安全委員會匯報。
(4)負責聯(lián)系和接待上級安全檢查部門的安全檢查和考核。
(5)對查出的安全隱患及時向有關(guān)科室提出整改意見,并回訪檢查整改情況。對重大安全事故要立即采取緊急措施,及時通知院長和有關(guān)單位,組織搶救和檢修,負責向院安全委員會寫出調(diào)查報告,提出處理意見,并做好善后工作。
(6)負責組織全院的安全知識學(xué)習(xí)和特殊工種的安全培訓(xùn),協(xié)助各科室制定安全生產(chǎn)規(guī)程,負責安全競賽考評工作。
(7)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
12、食堂主任職責
(1)在總務(wù)科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負責病人食堂和職工食堂的管理工作,并協(xié)助營養(yǎng)科做好病員營養(yǎng)膳食工作。負責食堂工作人員的工種安排,技能培訓(xùn),組織技能考核、考勤等工作。(2)負責監(jiān)督食堂膳食的花色品種和質(zhì)量,做到價格合理、品種多樣、營養(yǎng)衛(wèi)生。
(3)主動征求住院病人和職工意見,全心全意為病人和職工服務(wù)。
(4)負責對購進的各種原材料和炊事用品進行審核、報銷等手續(xù),并把好質(zhì)量關(guān)。
(5)負責計劃和安排醫(yī)院客餐及接待工作,保質(zhì)保量完成任務(wù)。
(6)負責監(jiān)督檢查食堂衛(wèi)生制度執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,保證就餐人員身體健康。(7)完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其它工作。
13、廚師職責
(1)在食堂主任領(lǐng)導(dǎo)下,負責全院職工和病人的菜肴烹調(diào),合理搭配品種,做到分批出菜、及時補充。
(2)精打細算,重視成本核算,降低食品成本,提供價廉質(zhì)優(yōu)的菜肴。
(3)嚴格執(zhí)行衛(wèi)生“五四”制度,預(yù)防食物中毒發(fā)生。
(4)愛護公物,管好物資,及時處理剩料,并向廚師長匯報。
(5)做好防火、防盜、防毒、防腐工作。下班前一定要關(guān)閉煤氣閥門、灶臺閥門、蒸臺閥面點室烤箱電源。
(6)聽取職工意見,不斷改進工作。及時完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其它任務(wù)。
(7)工作時間嚴禁離崗、脫崗。
14、配電室值班人員職責
(1)值班人員是配電室安全負責人,做好巡查值班,保證醫(yī)療用電。
(2)嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程及有關(guān)規(guī)定,集中精力,堅守崗位,保證安全運行。
(3)熟悉電氣設(shè)備的參數(shù)、接線、基本性能和故障處理辦法,正確地進行本崗位系統(tǒng)的操作和事故處理。
(4)按時、正確無誤填寫各種運行記錄,保管好各種原始技術(shù)記錄資料(事故記錄本、設(shè)備缺陷記錄本),配電室出入記錄本,作好交班記錄。
(5)完善配電室的安全用具、消防設(shè)備、常用工具及備品備件。
(6)嚴格執(zhí)行出入登記制度,嚴禁閑人出入變配電室,搞好室內(nèi)清潔衛(wèi)生工作,文明安全供電。
15、被服室人員職責
(1)在班長領(lǐng)導(dǎo)下負責全院布類物品的下收下送,洗滌熨平、折疊、縫補等工作。
(2)嚴格執(zhí)行各類被服、包布的消毒、隔離制度,嚴防混裝、混洗、引發(fā)事故。引發(fā)事故者按情節(jié)輕重進行處理。
(3)嚴格執(zhí)行被服交接手續(xù),防止差錯和丟失。各類被服要分類存放,方便利用。未印字新制品不交換。
(4)愛護設(shè)備,按規(guī)定操作,注意安全。
(5)嚴防烘損被服,防火、防盜。
16、清潔工職責
(1)在物業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)下,分片包干搞好清潔衛(wèi)生工作。對所包清潔區(qū)實行24小時責任制。
(2)病區(qū)和門診清潔工同時服從科主任和護士長領(lǐng)導(dǎo),負責完成病區(qū)清潔衛(wèi)生和清掃指定的衛(wèi)生區(qū)域工作。
(3)每日定時清掃,擦洗兩次,包括室內(nèi)外地面、門窗、欄桿、扶手、床頭柜、廁所等。
(4)每日收洗病員使用的大小便器,負責為出入院病人收回和發(fā)放大小便器、痰盂等。
(5)負責為病員送開水,負責出院后病員用具的消毒。
(6)愛護、保管、使用好公用財產(chǎn)。庫房存放有序,損壞或丟失照價賠償。
17、監(jiān)控室人員職責
(1)在保衛(wèi)科的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負責醫(yī)院的消防監(jiān)控、電視監(jiān)控、樓宇自動化及通訊工作,確保醫(yī)院工作的正常進行。
(2)遵守制度,集中精力,堅守崗位,做好運行交班記錄,每天保持整潔,不準許無關(guān)人員進入監(jiān)控室。
(3)禁止在監(jiān)控室抽煙、喝酒、賭博等違反規(guī)章制度的行為。
(4)熟悉設(shè)備性能和操作規(guī)程,了解攝像頭,消防、防盜報警系統(tǒng)的布局。
(5)如發(fā)現(xiàn)火災(zāi)報警必須第一時間到現(xiàn)場查看情況,按照要求立即啟動火災(zāi)應(yīng)急預(yù)案;如果誤報必須做好記錄。
(6)發(fā)現(xiàn)可疑人員要及時報告并做好記錄。
(7)做好維修保養(yǎng)工作,出現(xiàn)故障要及時排除,并作好維修記錄。不能排除的及時通知維保單位維護。
(8)上班時間準時到達,24小時必須有監(jiān)控人員值班,不能出現(xiàn)脫崗。下班前必須做好交接班記錄。
(9)嚴格按操作規(guī)程規(guī)范操作,確保監(jiān)控系統(tǒng)的正常運行。
(10)大樓輕音樂播放時間:上班前15分鐘至上班時結(jié)束;下班時開始至15分鐘后結(jié)束。
(11)晚上19:00以后開紅外線防盜系統(tǒng)至次日凌晨7:00關(guān)閉。
18、消防員工作職責
(1)熟悉本單位的防火部位,掌握防火工作情況,健全防火制度完善防火檔案。
(2)按時提出和組織實施防火工作計劃,做好防火工作總結(jié)。
(3)對職工經(jīng)常進行防火宣傳教育,提高職工的防火意識。
(4)對重點防火部位,每日開展一次安全檢查,杜絕火災(zāi)隱患。
(5)管好消防設(shè)施和器材,做到配備齊全,布局合理,性能良好。
(6)督查各科室履行每日防火檢查情況。
(7)發(fā)現(xiàn)消防安全隱患及時整改;不能立即整改的,立即向保衛(wèi)科長匯報,并做好記錄。
(8)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
20、保衛(wèi)人員職責
(1)負責消防治安工作。
(2)熟悉國家有關(guān)治安工作的法律、法規(guī)。掌握歷年來發(fā)生的治安案件情況。了解醫(yī)院和周圍的社情動態(tài)。
(3)努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,提高業(yè)務(wù)工作能力,協(xié)助公安機關(guān)依法處理一般治安案件和查處重大治安案件。
(4)負責院內(nèi)車輛停放管理,維護好醫(yī)院內(nèi)部正常工作秩序。
(5)具體負責對全院治安綜合治理措施的檢查和落實,對存在的問題向科長提出初步建議和意見。
(6)對違反治安管理處罰條例和院規(guī)的人員進行教育并提出處理意見。
(7)掌握警衛(wèi)工作知識和技能,保障醫(yī)院外事接待任務(wù)的安全。
三、護理部崗位職責
1、護理部主任職責
(1)在院長、副院長領(lǐng)導(dǎo)下,全面主持護理部日常工作。
(2)根據(jù)醫(yī)院計劃,結(jié)合護理工作實際,負責擬訂以病人為中心的全院護理工作計劃,并組織實施,經(jīng)常督促檢查,及時總結(jié)匯報。
(3)負責護理人力資源的管理,組織并修訂各級護理人員的管理制度、技術(shù)操作規(guī)程、護理質(zhì)量標準等,并組織實施、督促檢查及考評。
(4)深入科室,對危重搶救病人的護理工作進行業(yè)務(wù)指導(dǎo),解決和處理臨床護理中的疑難問題。
(5)負責制定在職護理人員培訓(xùn)和梯隊建設(shè)計劃,并組織實施。組織全院各類護理人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)查房和專業(yè)培訓(xùn),定期進行業(yè)務(wù)技術(shù)考核并建立技術(shù)檔案。每年對護士長進行績效考核。
(6)主持召開全院護士長會議,分析護理工作情況,定期組織護士長檢查科室護理工作及進行夜間護理查房,學(xué)習(xí)和交流經(jīng)驗,不斷改進工作。
(7)組織領(lǐng)導(dǎo)全院護理科研工作,了解國內(nèi)外護理專業(yè)發(fā)展的動態(tài),開展新業(yè)務(wù),學(xué)習(xí)新技術(shù)并推廣應(yīng)用。根據(jù)教學(xué)目標,負責護理臨床教學(xué)的管理,組織落實護理實習(xí)生實習(xí)計劃和臨床進修任務(wù)。
(8)掌握全院護理人員的思想、工作、學(xué)習(xí)動態(tài),協(xié)同有關(guān)部門抓好政治思想工作和職業(yè)道德教育,對全院護理人員進行合理的配置和使用,并向院長提出護理人員升、調(diào)、獎懲等意見。
(9)密切與各科室、各部門的聯(lián)系,加強協(xié)調(diào)和配合。
2、主任護師職責
(1)在護理部主任及護士長的領(lǐng)導(dǎo)下,指導(dǎo)臨床護理教學(xué)、科研等業(yè)務(wù)技術(shù)工作。
(2)檢查指導(dǎo)本科急、重、疑難病人護理計劃、護理會診及搶救重危病人的護理。
(3)根據(jù)本專業(yè)及本院的具體條件,努力引進國內(nèi)外新技術(shù)、新業(yè)務(wù),改進護理工作,提高護理水平。
(4)參加本科科主任醫(yī)療查房及病例討論,對護理工作提出改進意見,不斷提高護理質(zhì)量,主持本科的護理業(yè)務(wù)查房及護理病例討論。
(5)組織本科新業(yè)務(wù)、新技術(shù)學(xué)術(shù)講座,承擔在職護士業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)講課任務(wù),并負責擬訂在職培訓(xùn)的教學(xué)計劃。
(6)承擔中專、大專、本科護理實習(xí)生的臨床教學(xué)任務(wù),對臨床教學(xué)進行檢查指導(dǎo),組織全院教學(xué)查房。
(7)協(xié)助護理部對全院護理隊伍的業(yè)務(wù)建設(shè)、業(yè)務(wù)技術(shù)管理,提出建設(shè)性意見,協(xié)助對各級護理人員的技術(shù)考核。
(8)制定本科護理科研、技術(shù)革新計劃,并負責指導(dǎo)實施。參與審定、評價護理論文和對科研、技術(shù)革新成果的鑒定等。
(9)對護理缺陷、護理業(yè)務(wù)技術(shù)管理工作方面的不安全因素提出改進意見。
副主任護師參照主任護師職責執(zhí)行。
3、主管護師職責
(1)在護士長領(lǐng)導(dǎo)下和科主任業(yè)務(wù)指導(dǎo)下從事臨床護理、教學(xué)、管理工作。
(2)參加病區(qū)三級查房和病例討論,解決本科護理業(yè)務(wù)的疑難問題,參與制定重危、疑難病人護理計劃并組織實施。
(3)負責組織本科護理查房和護理會診,對護理業(yè)務(wù)技術(shù)進行具體指導(dǎo),不斷提高護理水平。
(4)參與本科護師、護士的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及承擔臨床實習(xí)、進修生的教學(xué)任務(wù),擬訂培訓(xùn)計劃,負責講課,落實培訓(xùn)和教學(xué)任務(wù)。
(5)能對本病區(qū)發(fā)生的護理缺陷進行分析討論,并提出改進意見。
(6)協(xié)助病區(qū)護士長對病區(qū)護理工作質(zhì)量進行評價,并提出改進意見。
(7)能對病區(qū)護理科研、教學(xué)、技術(shù)革新提出設(shè)想和計劃,并組織實施。
4、護師職責
(1)在病區(qū)護士長領(lǐng)導(dǎo)下和本科主管護師的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,進行臨床護理、教學(xué)和協(xié)助管理工作。
(2)在完成日常護理工作的前提下,能指導(dǎo)護士正確執(zhí)行醫(yī)囑及護理技術(shù)操作規(guī)程,做好心理護理,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
(3)在主管護師指導(dǎo)下,參與疑難重危病人的護理,制定護理計劃,落實護理措施,隨時評估病人的情況,并及時記錄。
(4)參加本科主任或副主任護師的查房、會診和病例討論,并能提出自己的見解,能參與組織病區(qū)的護理查房,解決護理中的實際問題。
(5)協(xié)助護士長完成本病區(qū)護士和進修護士的業(yè)務(wù)培訓(xùn),制定學(xué)習(xí)計劃,承擔講課任務(wù)。
(6)承擔護生臨床帶教任務(wù),并組織教學(xué)查房。
(7)協(xié)助護士長擬訂病區(qū)護理工作計劃,參與病區(qū)管理工作,落實各項任務(wù)。
(8)協(xié)助護士長積極開展、推廣、應(yīng)用新業(yè)務(wù)、新技術(shù),隨時總結(jié)經(jīng)驗加以改進,不斷提高病區(qū)護士的技術(shù)水平。
(9)從病房工作的實際出發(fā),隨時向護士長提出合理化建議,對病區(qū)發(fā)生的和可能發(fā)生的差錯事故提出防范措施。
5、護士職責
(1)在護士長領(lǐng)導(dǎo)和上級護理人員指導(dǎo)下進行工作。
(2)認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,正確執(zhí)行醫(yī)囑,準確及時地完成各項護理任務(wù),嚴格執(zhí)行查對及交接班制度,保證安全。
(3)落實基礎(chǔ)護理和生活護理工作,經(jīng)常巡視病房,滿足病人身心需要,密切觀察病情變化和病人心理變化。發(fā)現(xiàn)異常問題及時處理并向上一級報告。認真客觀地記錄病人的病情變化及護理經(jīng)過。
(4)認真做好重危病人的搶救和護理工作,落實各項措施;配合各項檢查,協(xié)助醫(yī)生做好各項診療工作,疑難問題及時請示匯報。
(5)嚴格執(zhí)行各項消毒隔離措施,指導(dǎo)衛(wèi)生員做好消毒隔離工作。
(6)嚴格執(zhí)行護理安全管理制度,做好病人和自身的防護工作,防止意外事故的發(fā)生。
(7)認真做好病人入院宣教、健康教育、出院指導(dǎo)工作,隨時征求病人意見。
(8)協(xié)助護士長做好病房管理及物資、器材、藥品的請領(lǐng)和保管工作。
6、病區(qū)護士長職責
(1)在護理部主任及科護士長領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)護理部及科內(nèi)工作計劃制定本病區(qū)具體護理工作計劃,并付諸實施。建立護士長手冊并做好記錄。
(2)負責本病區(qū)護理工作,按時完成月計劃、周重點。參加并指導(dǎo)危重、大手術(shù)及搶救病人的護理工作,根據(jù)工作需要隨機調(diào)度人、財、物力,保證救治和安全。
(3)加強病區(qū)管理,定期行政查房,做好對護士的績效評估。
(4)督促檢查病區(qū)工作人員嚴格執(zhí)行各種規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,落實崗位責任制,加強責任心,改善服務(wù)態(tài)度,加強醫(yī)護配合,以保證安全。
(5)參加科主任查房,參加科內(nèi)會診及大手術(shù)或疑難、死亡病例討論,深入了解護理工作情況。
(6)檢查并指導(dǎo)護士運用護理程序,評價護理效果,定期研究護理工作中存在的問題,不斷提高護理水平。
(7)組織護士業(yè)務(wù)查房、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高護理人員的業(yè)務(wù)水平和綜合能力,積極引導(dǎo)護士開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù)及護理科研工作,不斷改正護理工作方法。
(8)根據(jù)病區(qū)工作的需要合理安排人力資源。病區(qū)藥品、器材、辦公用品等指定專人負責、保管、請領(lǐng)、定期檢查。
(9)創(chuàng)造良好的修養(yǎng)環(huán)境,督促做好衛(wèi)生和消毒隔離工作,定期召開工休座談會,聽取意見,不斷改進工作。
(10)負責指導(dǎo)和管理實習(xí)、進修人員,并指定有教學(xué)能力的主管護師或護師擔任帶教工作,落實教學(xué)計劃。
7、門診護士長職責
(1)在護理部主任、門診部主任領(lǐng)導(dǎo)下,負責門診護理行政管理,督促并檢查護理人員和衛(wèi)生員完成所分工的任務(wù)。
(2)制定工作計劃,合理排班,督促護理人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程。避免失誤。經(jīng)常深入各科門診檢查護理質(zhì)量,檢查指導(dǎo)各診室做好開診前的準備工作。
(3)開展護理人員優(yōu)質(zhì)服務(wù)教育,加強護患溝通,了解門診病人的要求,不斷改進和提高護理服務(wù)質(zhì)量,減少投訴。
(4)組織開展門診病人多種形式的健康教育工作。
(5)保持門診的整潔、有序,督促做好消毒隔離工作。
(6)督促護士學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)水平。
(7) 負責教學(xué)管理,安排有教學(xué)能力的護士擔任帶教工作,指導(dǎo)實習(xí)、進修人員完成教學(xué)計劃。
副護士長協(xié)助護士長負責相應(yīng)的工作。
8、門診護士職責
(1)在門診護士長領(lǐng)導(dǎo)下進行工作。
(2)做好開診前的準備工作,負責各診室就診秩序。
(3)加強護患溝通,了解門診病人的需求,不斷改進和提高護理服務(wù)質(zhì)量,減少投訴。并做好健康教育工作。
(4)經(jīng)常觀察候診病人的病情變化,對病情較重者予以提前就診或送急診處理。對發(fā)生意外者,及時進行應(yīng)急處理。
(5)協(xié)助醫(yī)生進行檢查診斷,按醫(yī)囑完成各種治療和護理。
(6)做好消毒隔離工作,防止交叉感染。
(7)認真執(zhí)行各種規(guī)章制度及護理操作規(guī)程。根據(jù)分工負責某些物品的請領(lǐng)、保管等。
9、門診治療室護士職責
(1)在門診護士長領(lǐng)導(dǎo)下進行工作。
(2)認真執(zhí)行各種規(guī)章制度及護理操作規(guī)程。嚴格三查七對,正確執(zhí)行治療。
(3)加強護患溝通,定時巡回,嚴密觀察輸液病人病情變化,及時有效組織搶救。
(4)熱情接待輸液、注射患者,合理安排輸液順序,保持治療環(huán)境秩序安靜整潔。
(5)開展優(yōu)質(zhì)服務(wù),不斷改進和提高護理服務(wù)質(zhì)量,定時征求患者意見,并做好健康教育工作。
(6)做好消毒隔離工作,防止交叉感人。
10、服務(wù)臺護士職責
(1)儀表端莊大方,熱情主動接待病人,首問負責,耐心做好各項解釋工作。
(2)提前15-30分鐘上班,做好方便門診開診前各種物品準備工作。
(3)保持室內(nèi)空氣流通,檢查各種物品是否齊全,特殊病人隨時更換。
(4)隨時注意觀察就診病人的病情變化,危重病人,70歲以上的老人,殘疾病人優(yōu)先安排就診。遇有搶救病人,及時協(xié)助醫(yī)生就地搶救,搶救藥品用后及時補充。
(5)維持就診秩序,保持診療室安靜及良好的就診環(huán)境,診所圍觀不超過4人。
(6)發(fā)熱病人預(yù)先測好體溫并記錄。
(7)每天調(diào)換???,專家牌子,發(fā)現(xiàn)上班后醫(yī)生未及時到位的,及時與科室或門診部聯(lián)系。主動介紹專家,專科門診時間,各科開診以及分布情況。
(8)做好科內(nèi)消毒隔離工作。
(9)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,主動為病人提供健康咨詢,并指導(dǎo)病人采集標本。
(10)統(tǒng)計科內(nèi)病人總數(shù)及病人動態(tài)數(shù)。
11、預(yù)檢分診護士職責
(1)儀表端莊大方,衣著整潔,符合要求。
(2)及時安排病人按不同專業(yè)就診,對疑有傳染病人應(yīng)及時隔離,防止交叉感染。
(3)熱情主動接待病人,首問負責,耐心做好各項解釋工作,語言文明禮貌,電話禮儀規(guī)范。
(4)提前15-30分鐘上班,發(fā)熱病人測量體溫并記錄,測血壓并記錄。
(5)做好發(fā)熱門診預(yù)檢有關(guān)工作。
(6)密切觀察就診病人的病情變化,危重急病人,老弱行動不便者預(yù)先安排就診,遇搶救病人,及時協(xié)助醫(yī)生進行搶救,了解病情,必要時做好生命體征監(jiān)測并記錄,協(xié)助聯(lián)系各科,負責搶救后護送,并做好交接工作。
(7)每天清點,檢查搶救室各搶救儀器性能(呼吸機,吸引器,呼吸皮囊),氧氣袋充滿備用,掌握各搶救儀器性能,使用維修,保養(yǎng)工作,搶救藥品用后及時補充,搶救場所及時清潔整理。
(8)對無陪病人應(yīng)協(xié)助掛號,交費等手續(xù)并設(shè)法與家屬取得聯(lián)系。
(9)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,參加醫(yī)院,護理部,門診部組織的各項學(xué)習(xí),參加門診部信息交流,參加每月一次業(yè)務(wù)和操作考核。
12、門診導(dǎo)醫(yī)、分診護士職責
(1)儀表端莊大方,衣著整齊符合要求,不脫崗,不串崗,不閑聊。
(2)必須熟悉本院總體情況,各檢查儀器,設(shè)備相應(yīng)布局,專家門診開診時間,開診醫(yī)生及特長,基本門診就診情況以及開設(shè)的??魄闆r,各樓層布局,保證能正確引導(dǎo)患者就診。
(3)提前15-30分鐘上班做好方便門診開診前各種物品準備工作,如各種檢查單,壓舌板,血壓計等。
(4)經(jīng)常巡視大廳,維持好大廳秩序,引導(dǎo)患者按不同病種進行掛號,候診,檢查,并主動介紹醫(yī)院概況。
(5)對危重、高齡、殘疾人、行動不便者,應(yīng)主動接待,攙扶或提供輪椅,護送服務(wù),到各診室就診,合理安排就診,優(yōu)先檢查,主動為病人提供方便。
(6)對危重搶救病人,立即呼救,通知醫(yī)生,同時協(xié)助醫(yī)生進行搶救。
(7)負責定期發(fā)放就診病人問卷調(diào)查表,及時收集患者對醫(yī)院各個部門及人員的反饋意見。
(8)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,不斷提高理論水平和與患者溝通技巧,為病人提供健康咨詢,免費分發(fā)將康教育處方等宣傳資料。
13、重癥監(jiān)護病房護士長職責
(1)在護理部的領(lǐng)導(dǎo)及科主任的指導(dǎo)下,是本科護理質(zhì)量與安全管理和持續(xù)改進第一責任人,應(yīng)對護理部、科主任負責。負責本病房的護理行政管理和業(yè)務(wù)工作。
(2)督促護理人員嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,檢查各項護理措施的實施,嚴防差錯事故。
(3)主持晨會交班及床頭交接班,根據(jù)患者病情需要,合理調(diào)配護士工作。
(4)隨同科主任、主治醫(yī)師查房,參加科內(nèi)會診、疑難危重癥及死亡病歷討論。
(5)組織并參與危重癥患者的搶救。
(6)定期檢查儀器、急救物品、貴重藥品,保證儀器性能良好,藥品齊全并記錄。
(7)定期檢查各項表格記錄,保證其完整性與準確性。
(8)定期檢查各種消毒與滅菌物品并記錄。
(9)負責護士繼續(xù)教育的管理,制定各級護理人員培訓(xùn)計劃,負責組織護理查房、護理會診。
(10)組織本科護理科研工作,積極參加學(xué)術(shù)交流。
(11)積極聽取醫(yī)師及患者的意見,不斷改進病房管理工作。
(12)負責科室臨床教學(xué)工作的管理和實驗。
14、重癥監(jiān)護病房護士職責
(1)在科主任、護士長的領(lǐng)導(dǎo)下進行護理工作。
(2)自覺遵守醫(yī)院和科室的各項規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行各項護理制度和技術(shù)操作規(guī)程,準確及時地完成各項治療、護理措施,嚴防護理差錯和事故發(fā)生。
(3)具備良好的職業(yè)道德和護士素質(zhì),貫徹“以病人為本”的服務(wù)理念,做好患者的基礎(chǔ)護理和心理護理。
(4)護理工作中有預(yù)見性,積極采取各種措施,減少護理并發(fā)癥的發(fā)生。
(5)參加主管患者的ICU醫(yī)生查房,及時了解患者的治療護理重點。
(6)掌握常規(guī)監(jiān)測手段,熟練使用各種儀器設(shè)備,密切觀察病情變化并及時通知醫(yī)生采取相應(yīng)措施,護理記錄詳實、準確。
(7)搶救技術(shù)熟練,能夠配合醫(yī)生完成各項搶救。
(8)嚴格執(zhí)行消毒隔離制度,防控醫(yī)院感染的發(fā)生及擴散。
(9)做好病房儀器、設(shè)備、藥品、醫(yī)用材料的保管工作。
(10)及時了解患者的需求,經(jīng)常征求患者的意見,不斷改進護理工作。
(11)參與本科室護理教學(xué)和科研工作。
15、手術(shù)室護士長職責
(1)在護理部主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負責手術(shù)室的行政及業(yè)務(wù)管理,合理安排手術(shù)。
(2)根據(jù)手術(shù)的任務(wù)和護理人員情況進行科學(xué)分工,密切配合醫(yī)生完成手術(shù)。
(3)督促手術(shù)室各級護理人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作流程,督促手術(shù)標本的保留和及時送檢,嚴防事故的發(fā)生,減少失誤。
(4)組織護士業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及技術(shù)培訓(xùn)和技能培訓(xùn),組織對危重病人護理查房,不斷提高急診業(yè)務(wù)和搶救水平。
(5)督促護士做好手術(shù)病人的入室接待、查對和心理安撫及術(shù)前、術(shù)后的訪視工作。
(6)保持手術(shù)室整潔、安靜。督促做好清潔、消毒工作,定期做好空氣、物品和手的細菌培養(yǎng),監(jiān)測消毒效果。
(7)負責搶救器材、物品的計劃、請領(lǐng)和報銷工作。保證各種搶救物品處于應(yīng)急狀態(tài)。
(8)負責教學(xué)管理,安排有教學(xué)能力的護士擔任帶教工作,指導(dǎo)實習(xí)、進修人員完成教學(xué)計劃。
(9)經(jīng)常檢查急診手術(shù)的備用器械敷料是否齊全,做好貴重、精密器械的管理工組。
(10)加強與各臨床科室的聯(lián)系,定期征求意見,不斷改進工作。
(11)負責接待參觀事宜。
副護士長協(xié)助護士長負責相應(yīng)的工作。
16、手術(shù)室器材護士職責
(1)在護士長領(lǐng)導(dǎo)下負責器械的保管、清點、檢查、保養(yǎng)等工作,保證器械完好。每年全面清點器械一次。
(2)負責整理器械間和無菌準備間的物品,檢查常規(guī)器械包及急診器械,及時予以補充。
(3)按手術(shù)通知單準備次日的手術(shù)器材,遇有新開展手術(shù)所需特殊器材須事先與手術(shù)醫(yī)生聯(lián)系。
(4)負責檢查各種縫針、縫線、引流管、輸液器、針筒、等備用物品。
(5)檢查各種無菌包的質(zhì)量,保證安全、有效。
(6)一般器材定期上油,精密儀器嚴格按要求保管。
17、洗手護士職責
(1)了解病情,熟悉手術(shù)步驟,密切配合手術(shù)。
(2)按手術(shù)清點要求嚴格查對,清點無誤后告知醫(yī)生,術(shù)后及時簽名。
(3)隨時注意手術(shù)進展,正確、主動、敏捷地傳遞器械。
(4)嚴格執(zhí)行無菌操作,保持手術(shù)敷料、器械及器械臺的無菌、整潔。
(5)妥善保管術(shù)中取下的組織、穿刺液等標本。
(6)手術(shù)結(jié)束后,清洗器械。
18、巡回護士職責
(1)做好術(shù)前各種準備及術(shù)前、術(shù)后病人的訪視工作。
(2)做好手術(shù)病人的入室接待和心理安撫工作。
(3)詳細核對病歷與手術(shù)通知單上的姓名、性別、年齡、科室、住院號、診斷、手術(shù)名稱、部位、血型及備皮情況,檢查病人有無義齒、手表和其他貴重物品并詢問禁食情況。
(4)協(xié)助麻醉師觀察病情,按手術(shù)要求放置體位,避免損傷肢體。及時建立靜脈通路,必要時記出入量。
(5)根據(jù)手術(shù)需要,密切配合。
(6)手術(shù)清點要求嚴格查對,與洗手護士共同清點,認真做好有關(guān)記錄。
(7)及時調(diào)節(jié)手術(shù)室內(nèi)的溫度、濕度和照明。
(8)保持室內(nèi)整潔、肅靜。地面血跡隨時處理。
(9)手術(shù)結(jié)束后將病人血跡擦凈。協(xié)助醫(yī)生包好傷口,并注意保暖,護送病人至手術(shù)室門口。
(10)整理好手術(shù)間,打開窗戶通風,物歸原處,并收取手術(shù)費用。
(11)督促工人做好手術(shù)間清潔消毒工作。
19、麻醉恢復(fù)室護士職責
(1)麻醉恢復(fù)室護士在科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,承擔麻醉恢復(fù)室病人的護理工作及恢復(fù)室的藥品管理、耗材、儀器、器械、消毒等日常維護工作。
(2)做好呼吸、脈搏、心電圖、血氧飽和度等生命體征監(jiān)測及記錄工作,發(fā)現(xiàn)問題及時通知麻醉醫(yī)生,并按照醫(yī)生醫(yī)囑進行相關(guān)處理。
(3)密切觀察和處理呼吸道問題,掌握吸氧、吸痰技術(shù),觀察病人的意識活動、術(shù)后出血及各種引流管情況。了解患者術(shù)后疼痛狀況。
(4)幫助病人做肢體活動和深呼吸,必要時需用人工呼吸機輔助呼吸、觀察肌張力恢復(fù)情況及皮膚顏色并記錄。
(5)認真執(zhí)行護理有關(guān)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,嚴格三查七對制度,嚴防差錯事故發(fā)生。
(6)認真學(xué)習(xí)新技術(shù)、新業(yè)務(wù),不斷更新知識,提高技術(shù)水平。
20、消毒供應(yīng)中心護士長職責
(1)在護理部主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負責組織醫(yī)療器械敷料的消毒、制作、保管、供應(yīng)的管理工作。
(2)督促本室人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作流程,嚴格無菌技術(shù),嚴防事故發(fā)生。
(3)定期督促檢查無菌設(shè)備的滅菌效能、各種消毒液的濃度及滅菌物品的消毒效果,發(fā)現(xiàn)異常立即處理。
(4)負責醫(yī)療器材、敷料、藥品資源的請領(lǐng)、保養(yǎng)、報銷工作。
(5)組織所屬人員深入臨床科室,實行下收下送,征求意見,不斷改進工作。
(6)組織所屬人員進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)訓(xùn)練。
(7)督促本室人員注意節(jié)約,并做好一次性用品發(fā)放、回收和消毒管理工作。
21、消毒供應(yīng)中心護士職責
(1)負責制作、保管、供應(yīng)醫(yī)療器械和敷料,完成下收下送工作。
(2)督促指導(dǎo)衛(wèi)生員、消毒員的業(yè)務(wù)工作。
(3)認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和操作規(guī)程,檢查無菌設(shè)備的滅菌效能、各種消毒液的濃度及滅菌物品的消毒效果,發(fā)現(xiàn)異常立即處理。
(4)負責統(tǒng)計各科室的供應(yīng)量。
四、臨床醫(yī)技崗位職責
(一)臨床醫(yī)師職責
1、臨床科主任職責
(1)在院長和分管副院長的領(lǐng)導(dǎo)下,負責本科醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防及行政管理。嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度。
(2) 制訂本科業(yè)務(wù)發(fā)展計劃,組織實施并經(jīng)常督促檢查,及時總結(jié),按期向院領(lǐng)導(dǎo)匯報。
(3)定時查房,組織搶救科內(nèi)危重病人,及時研究解決疑難病例的診療問題問題。
(4) 組織全科人員學(xué)習(xí)運用國內(nèi)外先進醫(yī)學(xué)經(jīng)驗,開展新技術(shù)新療法,及時總結(jié)經(jīng)驗,積極進行科學(xué)研究。
(5) 重視醫(yī)療文書管理,督查科內(nèi)各級醫(yī)師病歷書寫質(zhì)量,及時簽閱。嚴格執(zhí)行傳染病報告制度和管理制度。
(6) 督促本科人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī),加強醫(yī)療安全管理,嚴防差錯,杜絕事故;關(guān)注重點病人;處置科內(nèi)醫(yī)療糾紛,必要時提請醫(yī)教科處理。
(7)安排醫(yī)師值班、會診、出診。組織領(lǐng)導(dǎo)本科對掛鉤醫(yī)療機構(gòu)的技術(shù)指導(dǎo)工作、幫助基層醫(yī)務(wù)人員提高醫(yī)療技術(shù)水平。
(8)參加門診、會診、出診,組織臨床病例討論。決定科內(nèi)病員的轉(zhuǎn)科;對需要轉(zhuǎn)院的病員提出轉(zhuǎn)院建議,并開具轉(zhuǎn)院證明送業(yè)務(wù)副院長審批。
(9)負責本科人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)考核,對本科人員提出升、調(diào)、獎、懲的具體意見,負責本科人員的技術(shù)準入管理。
(10) 組織臨床教學(xué)工作,妥善安排進修、實習(xí)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
(11)完成醫(yī)院指令性任務(wù)和醫(yī)院下達的工作指標。
(12)加強科內(nèi)的醫(yī)德醫(yī)風教育和行風建設(shè),加強科內(nèi)和科間的團結(jié)協(xié)作。
科副主任協(xié)助科主任完成本科室的醫(yī)療、教學(xué)、科研及行政管理工作。
2、醫(yī)療組組長職責
(1) 配合科主任管理好本組的醫(yī)療、教學(xué)、科研、下級醫(yī)師業(yè)務(wù)培訓(xùn);協(xié)助科主任制定本專業(yè)發(fā)展規(guī)劃,并貫徹實施。
(2) 及時了解國內(nèi)外本專業(yè)的發(fā)展動向,不斷吸取國內(nèi)外先進經(jīng)驗指導(dǎo)臨床實踐,開展新技術(shù)、新療法,提高醫(yī)療質(zhì)量。
(3)帶頭并督促指導(dǎo)下級醫(yī)師認真執(zhí)行各項規(guī)章制度及操作規(guī)程,檢查執(zhí)行情況,嚴防差錯事故。完成各項指令性任務(wù)。
(4)參加急、重、疑難病例的搶救處理,參與各種病例討論,參加困難診療技術(shù)操作和手術(shù)。
(5)每日組織查房工作,按照科內(nèi)安排負責院內(nèi)外會診。
(6)負責指導(dǎo)下級醫(yī)師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和科研工作。
(7)親自參與并指導(dǎo)下級醫(yī)護人員作好醫(yī)患溝通,遵守保護性醫(yī)療制度,防范醫(yī)療糾紛的發(fā)生。
(8)負責本醫(yī)療小組的病歷質(zhì)量,隨時指導(dǎo)督促下級醫(yī)生及時準確完成病歷的書寫、記錄,并及時檢查簽字,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。
(9)需全科討論或全院會診、院外會診的特殊病例,由組長向科主任提出,按醫(yī)院規(guī)定的程序操作。
(10) 協(xié)助護士長搞好病室管理,嚴格陪伴探視制度,嚴格執(zhí)行傳染病消毒隔離及報告制度,加強醫(yī)院內(nèi)感染管理。
3、醫(yī)療組組員職責
(1)在科主任及醫(yī)療組長的管理下,全面負責落實本醫(yī)療組病人的診療工作。
(2)對所分管的病人每日至少查房3次,要求上午查房一次,下午和傍晚各巡查一次。追蹤觀察病人癥狀體征的發(fā)展與轉(zhuǎn)歸,及時發(fā)現(xiàn)病情變化并作相應(yīng)處理,必要時匯報上級醫(yī)師。新入院病人和手術(shù)病人應(yīng)重點查房,危重病人隨時巡查,對危急疑難的新入院病人和特殊病人應(yīng)及時匯報上級醫(yī)師。
(3)及時修改實習(xí)醫(yī)師書寫的病歷和各種醫(yī)療文書,審查和簽發(fā)實習(xí)醫(yī)師處方和化驗檢查單,及時落實會診意見,分析各項檢查結(jié)果的臨床意義。
(4)檢查和落實醫(yī)囑及各種治療措施,并主動征求病人對醫(yī)療、護理和服務(wù)方面的意見。
(5)嚴格執(zhí)行各項醫(yī)療核心制度和診療操作規(guī)范,杜絕醫(yī)療差錯,防范醫(yī)療糾紛的發(fā)生。
4、臨床主任醫(yī)師職責
(1)在科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,指導(dǎo)全科醫(yī)療、教學(xué)、科研、技術(shù)培養(yǎng)與理論提高工作。
(2)定期查房并親自參加指導(dǎo)急、重、疑、難病例的搶救處理與特殊疑難和死亡病例的討論會診。
(3)指導(dǎo)本科主治醫(yī)師和住院醫(yī)師做好各項醫(yī)療工作,有計劃地開展基本功訓(xùn)練。
(4)擔任教學(xué)和進修、實習(xí)人員的培訓(xùn)工作。
(5)運用國內(nèi)、外先進經(jīng)驗指導(dǎo)臨床時間,不斷開展新技術(shù),提高醫(yī)療質(zhì)量。每年開展一項新技術(shù)、新項目或科研項目。
(6)督促下級醫(yī)師認真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)程。
(7)指導(dǎo)下級醫(yī)師結(jié)合臨床開展科學(xué)研究工作。
副主任醫(yī)師參照主任醫(yī)師職責執(zhí)行。
5、臨床主治醫(yī)師職責
(1)在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主任醫(yī)師指導(dǎo)下,負責本科一定范圍的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作。
(2)按時查房,每周不少于四次。具體參加和指導(dǎo)住院醫(yī)師進行診斷、治療和特殊診療操作。
(3)掌握病員的病情變化,病員發(fā)生病危、死亡和醫(yī)療事故或其他重要問題時,應(yīng)及時處理,并向科主任匯報。
(4)參加值班、門診、會診、出診工作。
(5)主持病房的臨床病例討論及會診、檢查、修改下級醫(yī)師書寫的醫(yī)療文件,決定病員出院,并簽出(轉(zhuǎn))院病歷。
(6)認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī),經(jīng)常檢查本病房的醫(yī)療護理質(zhì)量,嚴防差錯事故。協(xié)助護士長搞好病房管理。
(7)組織本科(組)學(xué)習(xí)和運用國內(nèi)外先進醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù),開展新技術(shù)、新療法,進行科研工作,做好資料積累,及時總結(jié)經(jīng)驗。
(8)擔任臨床教學(xué),指導(dǎo)進修、實習(xí)醫(yī)師工作。按時完成教學(xué)計劃,對進修實習(xí)醫(yī)師要有階段小結(jié)和結(jié)束總結(jié)。
6、臨床住院醫(yī)師職責
(1)在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主治醫(yī)師指導(dǎo)下,根據(jù)工作能力、年限、負責一定數(shù)量的醫(yī)療工作。新畢業(yè)醫(yī)師實行三年24小時住院醫(yī)師負責制,擔任住院、門診的值班工作。
(2)對病員進行檢查、診斷、治療,開寫醫(yī)囑并檢查執(zhí)行情況,同時還要做一些必要的檢驗和檢查工作。
(3)書寫病歷。新病員的病歷,一般應(yīng)在入院后24小時內(nèi)完成。檢查、改正實習(xí)醫(yī)師的病歷記錄。及時完成出院病歷機結(jié),一般要求于病員出院前一天完成。
(4)協(xié)助科主任和主治醫(yī)師加強對住院、進修、實習(xí)醫(yī)師的培訓(xùn)和日常管理工作。
(5)住院醫(yī)師對所管病員應(yīng)全面負責,在下班以前,作好交班工作,對需要特殊觀察的重要病員,應(yīng)口頭方式向值班醫(yī)師交班。
(6)參加科內(nèi)查房,對所管病員每天至少上、下午各巡診一次。上級醫(yī)師查或巡診時,應(yīng)詳細匯報病員的病情和診療意見,請他科會診時應(yīng)陪同診視。
(7)認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī),親自操作或指導(dǎo)進修醫(yī)師、實習(xí)醫(yī)師、護士進行各種重要的檢查和治療,嚴防差錯事故,除進行應(yīng)急處理外,要及時向主治醫(yī)師、科主任匯報。
(8)認真學(xué)習(xí)和運用國內(nèi)外的先進醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù),積極開展新技術(shù)、新療法,參加科研工作,及時總結(jié)經(jīng)驗。
(9)即使了解病員的思想、生活情況,征求病員對醫(yī)療護理工作的意見,做好病員的思想工作。
(二)門診部崗位職責
1、門診部主任職責
(1)在院長領(lǐng)導(dǎo)下進行工作,遇重大問題及時向院領(lǐng)導(dǎo)匯報。
(2)全面負責門診部日常工作,重視本部門的精神文明建設(shè)和行風建設(shè),制定本部門的年度工作計劃和實施意見,并督促落實。
(3)保證門診醫(yī)療工作順利進行,抓好醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全管理。
(4)協(xié)調(diào)好與各臨床業(yè)務(wù)科室及有關(guān)科主任的關(guān)系,完成門診的管理工作,協(xié)調(diào)解決存在問題,同時完成對各科工作考核。
(5)協(xié)調(diào)、溝通與院內(nèi)外醫(yī)療職能科室部門的關(guān)系。
(6)及時完成階段性及年度工作總結(jié)并提出建設(shè)性意見。
(7)完成上級機關(guān)、醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項指令性任務(wù)。
(三)急診科崗位職責
1、急診科主任職責
(1)在院長、醫(yī)教科領(lǐng)導(dǎo)下全面負責本科急診工作。
(2)負責本科人員的安排;急診疑難、危重病人的會診和搶救;檢查急診工作人員“職責”、“制度”和“常規(guī)”的執(zhí)行情況。
(3)每月一次審查本科下月急診醫(yī)師安排表,嚴格把關(guān)。
(4)每周至少定期查房一次,重點解決急診疑難危重病人的診治以及檢查下級醫(yī)師工作情況。
(5)積極預(yù)防和認真處理醫(yī)療糾紛和差錯,發(fā)生醫(yī)療事故和嚴重差錯后立即報告,積極采取補救措施,并查清原因,妥善處理。
2、急診醫(yī)師職責
(1)參加急診工作的醫(yī)師應(yīng)具備以下條件:責任心強;具備三年以上臨床工作經(jīng)驗;能獨立處理本科常見病,多發(fā)病,并經(jīng)本科主任審查合格者。
(2)在急診科主任領(lǐng)導(dǎo)下,負責本科急診病人的診療工作,實施對危重病人的搶救;對本科留觀病人的觀察處置。
(3)認真執(zhí)行規(guī)章制度和操作常規(guī),嚴防醫(yī)療事故和差錯發(fā)生。
(4)遇疑難重癥或處理困難的病人時,應(yīng)及時請上級醫(yī)師或?qū)?漆t(yī)生共同診治。
(5)遇有急診危重病人搶救,接診醫(yī)師要給予必要的處置和搶救,不得借故推諉,延誤救治。
(6)堅守工作崗位,值班期間不得擅離職守。
(7)認真聽取病人或家屬的陳述,病史詢問應(yīng)掌握重點。病史記錄應(yīng)包括主訴、簡要病史、重要體征(危重病人生命體征)、基本檢查、初步診治一件,各項記錄字跡清楚,簽全名。
(8)做好各類病歷書寫(急診病歷、搶救病歷、留觀病歷及住院病歷)。
(9)認真交接班,對危重病人應(yīng)床邊交接班,并有書面記錄。
(10)出車過程中保持和車輛和家屬聯(lián)系,將患者的當前情況(會面地點、病情變化、病人是否已走)及時向出救人員說明。
(11)當重大事故及時想上級匯報,并問清事故性質(zhì)、地點、受傷人數(shù)等。
(12)車輛完成任務(wù)后輸入患者資料(患者姓名、性別、年齡、診斷、急救資料、病歷、費用及相關(guān)信息)。
(四)麻醉科崗位職責
1、麻醉科主任職責
(1)在院長領(lǐng)導(dǎo)下,負責全科的醫(yī)療、教學(xué)、科研、行政管理等工作;制訂本科工作計劃并組織實施,經(jīng)常督促檢查,按期總結(jié)匯報。
(2)根據(jù)本科任務(wù)和人員情況進行科學(xué)分工,確定本科人員輪換、值班、會診、出診等事宜,密切配合手術(shù)和危重病員搶救工作。
(3)領(lǐng)導(dǎo)麻醉醫(yī)師(士)做好麻醉工作,主持疑難病例的術(shù)前討論工作,對手術(shù)麻醉準備和麻醉方法的選擇提出意見,必要時親自參加操作。
(4)組織并擔任教學(xué)任務(wù),安排進修、實習(xí)人員和本科人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)考核事宜。對本科人員的晉升、獎懲工作提出具體意見,對進修和實習(xí)人員的業(yè)務(wù)和工作表現(xiàn)作出評定。
(5)領(lǐng)導(dǎo)本科人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,抓好醫(yī)療質(zhì)量,嚴防差錯事故。
(6)掌握本專業(yè)的國內(nèi)外進展,及時引進先進技術(shù)。開展麻醉研究工作。
(7)審簽本科藥品、器材的申領(lǐng)和報銷項目,檢查其使用與保管情況。
(8)管理科內(nèi)收費和經(jīng)濟核算,制定分配方案。
2、麻醉科主任醫(yī)師職責
(1)在科主任領(lǐng)導(dǎo)下,指導(dǎo)麻醉科醫(yī)療、教學(xué)、科研、技術(shù)培訓(xùn)和理論提高工作。參加和指導(dǎo)急、危、重、疑難病例的搶救處理工作。擔負特殊病例和疑難病例的會診工作。
(2)指導(dǎo)本科醫(yī)師做好麻醉工作;組織疑難病例的術(shù)前討論,對麻醉前準備和麻醉方法的選擇提出意見,必要時親自參加麻醉操作;具體負責抓好醫(yī)療質(zhì)量。
(3)指導(dǎo)本科人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和基本功的訓(xùn)練。學(xué)習(xí)運用國內(nèi)外醫(yī)學(xué)先進經(jīng)驗,吸取最新科研成果,應(yīng)用于臨床(根據(jù)本科實際情況)。
(4)擔任學(xué)生的教學(xué)及對實習(xí)人員、進修醫(yī)師的培訓(xùn)工作。
(5)開展科學(xué)研究。
3、麻醉科主治醫(yī)師職責
(1)在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主任醫(yī)師指導(dǎo)下,具體負責指導(dǎo)本科醫(yī)師及進修、實習(xí)人員施行麻醉工作。
(2)著重擔任疑難病例的麻醉處理、搶救和院內(nèi)外會診工作。
(3)嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和操作規(guī)程,預(yù)防和消除麻醉并發(fā)癥與差錯事故。
(4)承擔教學(xué)和研究工作。
(5)在上級醫(yī)師指導(dǎo)下,具體負責麻醉恢復(fù)室、ICU和疼痛門診等工作。
4、麻醉科住院醫(yī)師(士)職責
(1)在科主任領(lǐng)導(dǎo)和上級醫(yī)師指導(dǎo)下,按總住院醫(yī)師的安排對一般麻醉病人進行各種麻醉操作和管理,對麻醉恢復(fù)期病人進行監(jiān)測、診斷與處理,參加ICU病人的管理,并幫助搶救重危病人。
(2)參加麻醉前手術(shù)病員的會診及術(shù)前討論,確定麻醉方法和麻醉前用藥,做好麻醉前的藥品器材準備,認真填寫麻醉前小結(jié),耐心向病人及家屬介紹病情和麻醉有關(guān)的情況,并做好簽字工作。
(3)施行麻醉過程中,按工作規(guī)程認真細致地進行麻醉操作,經(jīng)常檢查輸血、輸液及用藥情況,密切觀察病情,及時判斷和處理異常情況。如麻醉中出現(xiàn)嚴重并發(fā)癥與意外,應(yīng)及時與手術(shù)醫(yī)師聯(lián)系,共同研究,積極、妥善地進行處理,并立即報告上級醫(yī)師。
(4)手術(shù)后,親自護送危重和全麻病人,并向麻醉恢復(fù)室醫(yī)師和手術(shù)醫(yī)師、病房護士交代病情及術(shù)后注意事項。
(5)麻醉中,應(yīng)及時準確地寫好麻醉記錄;手術(shù)后,按規(guī)程要求作出麻醉分析小結(jié)及進行隨訪,并記錄。
(6)嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,嚴防差錯事故的發(fā)生。
(7)在上級醫(yī)師指導(dǎo)下,積極開展麻醉的臨床研究工作,做好進修、實習(xí)人員的帶教工作。
(8)在上級醫(yī)師指導(dǎo)下,參加麻醉恢復(fù)室、ICU及疼痛治療等工作,并協(xié)助各科搶救危重病人。
(五)放射科崗位職責
1、放射科主任職責
(1)在院級領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,負責本科的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防及行政管理工作。
(2)制定并組織和實施本科工作計劃,實行對常規(guī)CR、DR、CT、MRI統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)與管理,經(jīng)常督促檢查,按期總結(jié)報告。
(3)根據(jù)本科任務(wù)和人員情況進行科學(xué)分工,保證對患者進行及時診斷和治療。
(4)定期主持集體閱片、實施科主任領(lǐng)導(dǎo)下的常規(guī)X 線、CT、MRI
綜合讀片制度,審簽重要的診斷報告,參加臨床會診和對疑難病例的診斷治療。
(5)經(jīng)常檢查放射診斷、治療、投照質(zhì)量。
(6)經(jīng)常同臨床科室取得聯(lián)系,征求意見,改進工作。
(7)學(xué)習(xí)、引進國內(nèi)外先進醫(yī)療技術(shù),開展科學(xué)研究。承擔教學(xué)任務(wù),做好進修、實習(xí)人員的培訓(xùn)工作。
(8)組織和領(lǐng)導(dǎo)本科人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,經(jīng)常檢查防護情況和設(shè)備使用與保養(yǎng)情況。嚴防差錯事故,及時處理醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故,保障醫(yī)療安全。
(9)制定本科人員輪轉(zhuǎn)、值班、休假、參加學(xué)術(shù)活動及外出進修制度。
(10)組織本科人員的醫(yī)德醫(yī)風培訓(xùn)和技術(shù)考核,提出生、調(diào)、獎、懲意見。
(11)審查本科藥品器材的請領(lǐng)與報銷。
2、放射科主任醫(yī)師職責
(1)在科主任領(lǐng)導(dǎo)下,負責和指導(dǎo)科室醫(yī)療、教學(xué)、科研和預(yù)防工作。
(2)擔負疑難病例的診斷治療,參加院內(nèi)會診和疑難、死亡病例討論。
(3)定期主持集體閱片,審簽診斷報告。
(4)制定和主持開展新技術(shù)、新項目和科學(xué)研究,指導(dǎo)下級醫(yī)師開展科研工作和論文撰寫工作。
(5)擔任下級醫(yī)師和進修實習(xí)人員的培訓(xùn)、教學(xué)和指導(dǎo)工作。
(6)督促下級醫(yī)師認真貫徹、執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程。
(7)指導(dǎo)本科各級醫(yī)師做好綜合影像診工作,有計劃地開展基本功訓(xùn)練。
(8)對各級醫(yī)師的理論水平、業(yè)務(wù)能力、工作實績作出評定。
3、放射科主治醫(yī)師職責
(1)在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主任醫(yī)師指導(dǎo)下,負責科室一定范圍的醫(yī)療、教學(xué)、科研和預(yù)防工作。
(2)主持集體閱片,修改和審簽下級醫(yī)師的診斷報告。
(3)認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,經(jīng)常檢查醫(yī)療質(zhì)量,嚴防差錯事故。
(4)學(xué)習(xí)和運用國內(nèi)外先進醫(yī)療技術(shù),開展新技術(shù)、新項目,參與科研。做好資料積累工作,及時尊敬經(jīng)驗。
4、放射科醫(yī)師職責
(1)在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主任醫(yī)師指導(dǎo)下進行工作,參加常規(guī)X線、CT、MRI等各項工作,定期輪訓(xùn)。
(2)負責X線診斷工作,按時完成診斷報告,遇有疑難問題及時請示上級醫(yī)師。
(3)掌握X線機的一般原理、性能、使用及投照技術(shù)。遵守操作規(guī)程,做好防護工作,嚴防差錯事故。
(4)加強與臨床科室的聯(lián)系,不斷提高診斷符合率。
(5)認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程。
(6)認真學(xué)習(xí)和積極開展新技術(shù)、新項目,及時總結(jié)經(jīng)驗。
(7)協(xié)助做好進修實習(xí)人員的帶教工作。
5、放射科主任技師職責
(1)在科主任領(lǐng)導(dǎo)下,負責并指導(dǎo)科室技術(shù)、教學(xué)、科研和預(yù)防工作,尤其是針對疑難技術(shù)問題的處理和高精密度設(shè)備在維護和檢測方面的指導(dǎo)。
(2)主持和開展新技術(shù)、新項目等科學(xué)科研,并指導(dǎo)下級技師開展科研工作。
(3)定期主持技術(shù)讀片,講評投照質(zhì)量,指導(dǎo)疑難問題的讀片。
(4)指導(dǎo)制定各種技術(shù)參數(shù),做好質(zhì)控,提高放射工作質(zhì)量;指導(dǎo)并親自參加全科機器的安裝、調(diào)試、保養(yǎng)、檢修、大修工作。
(5)擔任對下級技師和進修實習(xí)人員的培訓(xùn)、教學(xué)和指導(dǎo)工作。
(6)督促下級技師認真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程。
(7)加強與臨床科室的聯(lián)系,不斷提高技術(shù)質(zhì)量。
6、放射科主管技師職責
(1)在科主任領(lǐng)導(dǎo)、主任技師和副主任技師指導(dǎo)下,負責科室一定范圍的技術(shù)、教學(xué)、科研和預(yù)防工作。
(2)定期主持技術(shù)讀片,講評投照質(zhì)量。
(3)學(xué)習(xí)和運用國內(nèi)外先進醫(yī)療技術(shù),開展新技術(shù)、新項目,參與科研。做好資料積累工作,及時總結(jié)經(jīng)驗。
(4)認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,經(jīng)常檢查技術(shù)質(zhì)量,嚴防差錯事故。
(5)擔任對下級技師和進修實習(xí)人員的培訓(xùn)、教學(xué)和指導(dǎo)工作。
(6)負責本科機器的檢查、維護和管理。
(7)參加制定各種技術(shù)參數(shù),做好質(zhì)控。
其他職責同技師。
7、放射科技師職責
(1)在科室主任領(lǐng)導(dǎo)下,主治醫(yī)師和主管技師指導(dǎo)下,開展工作。
(2)負責放射診斷中心常規(guī)X線投照,CT、MRI等放射技術(shù)工作,并幫助和指導(dǎo)技士、進修實習(xí)人員開展工作。
(3)負責本科機器的檢查、維護和管理。
(4)認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,嚴防差錯事故。
(5)做好進修實習(xí)人員的帶教工作。
(6)開展技術(shù)革新和科學(xué)研究,擔任一定的教學(xué)工作。
(7)主持并參加集體閱片,講評投照質(zhì)量。
8、放射科登記室人員職責
(1)在科主任領(lǐng)導(dǎo)下工作。
(2)辦理病員放射檢查、預(yù)約、劃價等一切手續(xù)。
(3)發(fā)放每日報告單,并簽名留底。
(4)負責辦理借還手續(xù)。
(5)統(tǒng)計每日和每月工作量。
(6)負責每日各種資料歸檔、登記和保管。
(六)特技科崗位職責
1、特技科主任職責
(1)在院長(分管院長)領(lǐng)導(dǎo)下,負責領(lǐng)導(dǎo)本科的醫(yī)療、教學(xué)、科研、行政管理工作。
(2)制定本科工作計劃,組織實施,經(jīng)常督促檢查,按期總結(jié)匯報。
(3)根據(jù)本科任務(wù)和人員情況進行科學(xué)分工,保證對病員進行及時檢查,及時報告。
(4)領(lǐng)導(dǎo)本科人員制定各項技術(shù)操作規(guī)程,并付諸實施,嚴防差錯事故發(fā)生。
(5)定期深入科室,征求臨床醫(yī)師意見,不斷改進工作。
(6)有計劃的組織本科人員業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核。
(7)針對醫(yī)德表現(xiàn)、技術(shù)熟練程度提出升、調(diào)、獎、懲意見。
(8)制訂科研規(guī)劃,做好資料積累與登記、統(tǒng)計工作,完成科研任務(wù)。
(9)擔任教學(xué)工作,搞好進修、實習(xí)人員的培訓(xùn),努力完成教學(xué)大綱和實習(xí)進修計劃。
(10)確定本科人員的輪換、值班以及派出有關(guān)事宜。
(11)審簽本科器材的請領(lǐng)和報銷,并檢查使用與保管情況。
2、超聲診斷主任醫(yī)師職責
(1)在科主任領(lǐng)導(dǎo)下,指導(dǎo)本科室專業(yè)理論、診斷技術(shù)、教學(xué)、科研工作。
(2)指導(dǎo)本室主治醫(yī)師、研究生、進修生做好本職工作,分析解決疑難復(fù)雜診斷問題,并簽發(fā)診斷報告。
(3)擔任科研、科學(xué)和進修人員的培訓(xùn)工作,完成授課任務(wù)。
(4)運用國內(nèi)外先進經(jīng)驗和技術(shù),結(jié)合臨床,指導(dǎo)本室人員開展科學(xué)研究,提高診斷技能。
(5)督促檢查本室下級技術(shù)人員,認真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程。
(6)負責技術(shù)資料管理工作,建立保管本科的卡片索引,為醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防服務(wù)。
3、超聲診斷主治醫(yī)師職責
(1)在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主任醫(yī)師指導(dǎo)下,嚴格執(zhí)行操作規(guī)程,進行各項診斷、操作,簽發(fā)報告,并對下級醫(yī)師進行業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)。
(2)負責解決本專業(yè)較疑難的問題,如操作中故障的排除和較疑難聲像圖等診斷分析工作。
(3)對本室醫(yī)療技術(shù)人員和進修人員進行理論指導(dǎo),擔任授課任務(wù)。
(4)積極完成或配合科研任務(wù)的完成。
(5)負責本室卡片索引等資料管理工作。
4、超聲診斷醫(yī)師職責
(1)科主任領(lǐng)導(dǎo)和上級醫(yī)師指導(dǎo)下,嚴格按操作規(guī)程,完成分擔的工作任務(wù)。
(2)行各項業(yè)務(wù)診斷技術(shù),書寫診斷報告,并指導(dǎo)下級醫(yī)士及進修人員的診斷。
(3)結(jié)合本專業(yè)理論進行教學(xué),并配合臨床完成科研任務(wù)。
(4)做好本室資料管理工作。
5、功能檢查主任醫(yī)師(主任技師)職責
(1)在科主任領(lǐng)導(dǎo)下,指導(dǎo)本科室專業(yè)理論、診斷技術(shù)、教學(xué)、科研工作。
(2)指導(dǎo)本室主管技師、研究生、進修生做好本職工作,分析解決疑難復(fù)雜診斷問題,并簽發(fā)診斷報告。
(3)擔任科研、科學(xué)和進修人員的培訓(xùn)工作,完成授課任務(wù)。
(4)運用國內(nèi)外先進經(jīng)驗和技術(shù),結(jié)合臨床,指導(dǎo)本室人員開展科學(xué)研究,提高診斷技能。
(5)督促檢查本室下級技術(shù)人員,認真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程。
(6)負責技術(shù)資料管理工作,建立保管本科的卡片索引,為醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防服務(wù)。
6、功能檢查主治醫(yī)師(主管技師)職責
(1)在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主任技(醫(yī))師指導(dǎo)下,嚴格執(zhí)行操作規(guī)程,進行各項診斷、操作,簽發(fā)報告,并對下級技(醫(yī))師進行業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)。
(2)負責解決本專業(yè)較疑難的問題,如操作中故障的排除和較疑難心電圖等診斷分析工作。
(3)對本室醫(yī)療技術(shù)人員和進修人員進行理論指導(dǎo),擔任授課任務(wù)。
(4)積極完成或配合科研任務(wù)的完成。
(5)負責本室卡片索引等資料管理工作。
7、功能檢查醫(yī)師(技師)職責
(1)在科主任領(lǐng)導(dǎo)和上級技(醫(yī))師指導(dǎo)下,嚴格按操作規(guī)程,完成分擔的工作任務(wù)。
(2)施行各項業(yè)務(wù)診斷技術(shù),書寫診斷報告,并指導(dǎo)下級醫(yī)(技)士及進修人員的診斷。
(3)結(jié)合本專業(yè)理論進行教學(xué),并配合臨床完成科研任務(wù)。
(4)做好本室資料管理工作。
(七)檢驗科工作人員崗位職責
1、檢驗科主任職責
(1)、在院長和醫(yī)務(wù)科的領(lǐng)導(dǎo)下,負責本科的檢驗、教學(xué)、科研、行政管理和血庫的管理工作。
(2)、制訂本科工作計劃,組織實施,經(jīng)常督促檢查,按期總結(jié)匯報。每周一次科周會,總結(jié)一周工作,做出一周工作安排。
(3)、督促本科各級人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,做好登記、統(tǒng)計和消毒隔離工作。正確使用菌種、毒株、毒劇藥品和器材,審辦藥品藥材的請領(lǐng)、報銷。經(jīng)常檢查安全措施,嚴防差錯事故。
(4)、參加檢驗工作,并檢查科內(nèi)人員的檢驗質(zhì)量,開展質(zhì)量控制工作。
(5)、確定本科人員輪換、值班、休假等事宜,加強本科勞動紀律。
(6)、負責組織本科科研新技術(shù)的開展,介紹國內(nèi)外先進經(jīng)驗,改進各種檢驗方法。
(7)、經(jīng)常與臨床各科室聯(lián)系,征求意見,改進工作。
(8)、本科開展新項目及時報醫(yī)務(wù)科,通知全院。
(9)、定期對本科人員進行業(yè)務(wù)技術(shù)考核,向院長提出晉升、獎懲意見,本人接受院長的考核。
2、主任(副主任)技師職責
(1)、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下,指導(dǎo)本科業(yè)務(wù)技術(shù)工作。
(2)、參加部分檢驗工作,檢查科內(nèi)的檢驗質(zhì)量控制,解決業(yè)務(wù)上復(fù)雜疑難問題。
(3)、經(jīng)常深入臨床科室,征求對檢驗工作的意見,參加院內(nèi)疑難病例會診及病例討論。
(4)、負責開展科學(xué)研究,配合臨床開展檢驗新技術(shù)。(5)、
擔任教學(xué)工作,負責研究生、進修生、實習(xí)生的業(yè)務(wù)指導(dǎo)及專題講座,做好科內(nèi)各級人員業(yè)務(wù)培養(yǎng)及知識更新工作。
3、主管檢驗師職責
(1)、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下,負責指導(dǎo)本科檢驗、教學(xué)和科研工作。
(2)、參加檢驗工作,并指導(dǎo)檢查下級各類人員的檢驗工作,校對結(jié)果,解決業(yè)務(wù)上的疑難問題。
(3)、督促科內(nèi)人員正確保管使用貴重儀器、檢驗材料,審辦請領(lǐng)、報銷工作。
(4)、校正各種儀器、試劑,嚴防差錯發(fā)生。
(5)、負責開展對本專業(yè)質(zhì)量控制工作,協(xié)助科主任開展新項目的研究。
4、檢驗師職責
(1)、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主管檢驗師指導(dǎo)下進行工作。
(2)、指導(dǎo)檢驗士進行工作,核對檢驗結(jié)果,負責特殊檢驗的技術(shù)操作和特殊試劑的配制、鑒定、檢查、定期校正檢驗試劑、儀器,嚴防差錯事故。
(3)、負責菌種、毒種、毒劇藥品、貴重器材的管理和檢驗材料的請領(lǐng)、報銷工作。
(4)、不斷開展新項目,提高檢驗質(zhì)量。
5、檢驗士職責
(1)、在檢驗師的指導(dǎo)下,擔負各種檢驗工作。
(2)、收集和采集檢驗標本,發(fā)送檢驗報告單,在檢驗師的指導(dǎo)下進行特殊檢驗。
(3)、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,隨時核對檢驗結(jié)果,嚴防差錯事故。
(4)、負責檢驗藥品器材的請領(lǐng)、保管、檢驗試劑的配制,培養(yǎng)基的制備,做好登記、統(tǒng)計工作。
(5)、擔任一定的檢驗器材的洗刷,做好消毒隔離工作。
(八)輸血科(血庫)工作人員崗位職責
1、輸血科主任(副主任)職責
(1)、在醫(yī)院院長領(lǐng)導(dǎo)下,全面負責輸血科(血庫)的行政管理及業(yè)務(wù)技術(shù)工作。
(2)、制定長遠規(guī)劃和年度計劃,并認真組織實施,做到有檢查,有總結(jié),定期向上級主管部門匯報輸血工作情況。
(3)、督促各級人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,實行全面質(zhì)量管理,不斷提高工作效率,保證臨床輸血的需求。大力提倡成分輸血,提高臨床輸血治療水平和指導(dǎo)臨床輸血的水平。
(4)、負責工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),技術(shù)考核。負責安排進修生和實習(xí)生的臨床教學(xué)。
(5)、制定科研計劃,檢查進度,總結(jié)經(jīng)驗,學(xué)習(xí)和引進新技術(shù)、新設(shè)備,加快實現(xiàn)輸血技術(shù)和設(shè)備現(xiàn)代化的步伐。
(6)、認真做好管理工作,大膽探索,勇于改革,不斷提高工作的社會效益和經(jīng)濟效益。
(7)、經(jīng)常與各臨床科室保持聯(lián)系,征求意見,改進工作。
(8)、完成上級主管部門交辦的其它各項工作任務(wù)。
2、正(副)主任技師崗位職責
(1)、基本素質(zhì)要求
(2)、具有本科以上學(xué)歷,正(副)主任技師任職資格。
(3)、具有良好的職業(yè)道德,遵守醫(yī)院員工共同素質(zhì)要求。
(4)、具有較全面的輸血檢驗專業(yè)理論水平和技術(shù)操作能力,并取得輸血醫(yī)學(xué)專科崗位培訓(xùn)合格證書。
(5)、具有較強的輸血檢驗專業(yè)的帶教能力。并能指導(dǎo)及提高下級檢驗業(yè)務(wù)水平。
(6)、做到堅持原則,實事求是,公正廉潔,不弄虛作假,搞好科內(nèi)外團結(jié)協(xié)作。
3、主管技師(主治醫(yī)師)職責
(1)、在主任的領(lǐng)導(dǎo)下,參與醫(yī)、教、研各項日常工作。
(2)、協(xié)助主任督促各級人員嚴格遵守各種技術(shù)操作規(guī)程,防止差錯事故。
(3)、負責經(jīng)常檢查血液質(zhì)量,做好血液貯備工作。
(4)、指導(dǎo)和參與血型鑒定,交叉配血試驗、血液出入庫登記和發(fā)血工作,解決業(yè)務(wù)上的疑難問題。
(5)、根據(jù)“輸血質(zhì)量管理制度”具體負責室內(nèi)質(zhì)控工作。
(6)、主動深入臨床科室了解輸血反應(yīng)情況和輸血感染相關(guān)疾病,并做好記錄。
(7)、負責進修生、實習(xí)生的教學(xué)工作。
(8)、及時了解國內(nèi)外最新輸血技術(shù)動態(tài),創(chuàng)造條件開展新的技術(shù)項目,提高業(yè)務(wù)水平。
(9)、負責做好各種資料的記錄、統(tǒng)計和總結(jié)工作。
(10)、參加本科值班。
4、檢驗技師(醫(yī)師)職責
(1)、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主管技師指導(dǎo)下,參與本科醫(yī)、教、研各項日常工作。
(2)、參與血型鑒定,交叉配血試驗、血液保存、血液出入庫登記和發(fā)血工作。
(3)、參與指導(dǎo)和培訓(xùn)進修生、實習(xí)生工作。
(4)、學(xué)習(xí)國外先進技術(shù),參加科研工作,開展新業(yè)務(wù)并總結(jié)經(jīng)驗,撰寫論文。
(5)、負責藥品、器材的申領(lǐng)和管理。
(6)、負責做好本科各項登記統(tǒng)計工作。
(7)、參加本科值班。
5、檢驗科技士職責
(1)、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和上級技師指導(dǎo)下?lián)慰苾?nèi)各種日常工作。
(2)、負責血液出入庫登記、血型鑒定、交叉配血試驗和發(fā)血工作。嚴格執(zhí)行三查三對制度,嚴防差錯事故。
(3)、負責貯血冰箱的保養(yǎng)和管理、血液貯存和血液質(zhì)量檢查。
(4)、定期負責貯血冰箱的清潔工作,定期鑒定超凈工作臺無菌情況(細菌培養(yǎng))。
(5)、負責科內(nèi)各項目登記統(tǒng)計工作。
(6)、參加本科值班。
6、主班(值班)人員職責
(1)、負責交叉配血,血型正、反定型,Rh血型鑒定的操作,并登記記錄、簽發(fā)報告單和血液出庫。
(2)、做好交接班工作,仔細清點上一班交下來的儲血量(包括冰柜內(nèi)的血漿總量)。負責庫存血液及血制品的補充,并登記入庫,保存好入庫單。交班記錄填寫應(yīng)該字跡清楚、儲存血量準確。
(4)、負責病區(qū)用血及血制品預(yù)約工作,并作好書面記錄;負責擇期手術(shù)病人的血型復(fù)核及備血工作。
(九)藥劑科崗位職責
1、藥劑科主任職責
(1)在院長領(lǐng)導(dǎo)下負責藥劑科的業(yè)務(wù)、教學(xué)、科研和行政管理工作。
(2)負責本科業(yè)務(wù)建設(shè)規(guī)劃,年度工作計劃和質(zhì)量監(jiān)控方案的制定、實施、檢查和總結(jié)。
(3)組織貫徹執(zhí)行《中華人民共和國藥品管理法》及其它國家藥政法規(guī),依法管藥。
(4)擬定藥材預(yù)算、采購計劃,經(jīng)院長批準后組織實施。
(5)負責督促檢查藥品管理情況,實行管理制度化、科學(xué)化、規(guī)范化,滿足醫(yī)療科研的需求。
(6)負責密切配合臨床工作,努力開展臨床藥學(xué)工作,建立藥品信息網(wǎng)絡(luò),搜集整理藥品情報資料,宣傳用藥知識,配合醫(yī)護人員做好新藥驗證、臨床療效評價工作、藥品不良反應(yīng)報告。負責定期向衛(wèi)生行政部門反映有關(guān)藥品生產(chǎn)、流通及使用中的問題。
(7)督促和檢查毒、麻、精神、貴重藥品的使用、管理負責和督促檢查本科人員履行職責,認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,確保安全,嚴防差錯事故。
(8)深入臨床科室,了解用藥需求,征求意見,主動供應(yīng)。得知有危重病員搶救時,組織人員積極參加,主動配合,保證臨床用藥。
(9)領(lǐng)導(dǎo)所屬人員進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),進行技術(shù)考核,提出升、調(diào)、獎、懲的意見。
(10)掌握國內(nèi)外藥學(xué)進展,組織開展新業(yè)務(wù),新技術(shù)和科研工作,總結(jié)經(jīng)驗,撰寫學(xué)術(shù)論文。
(11)負責本科業(yè)務(wù)訓(xùn)練,人才培養(yǎng)和技術(shù)考核工作。安排進修,實習(xí)人員的培訓(xùn)并擔任教學(xué)。
(12)督促檢查各科室的藥品使用、管理情況。
(13)組織及指導(dǎo)藥學(xué)院校學(xué)生生產(chǎn)實習(xí)和醫(yī)療單位藥劑人員進修的技術(shù)指導(dǎo)工作。
(14)負責本科醫(yī)德醫(yī)風建設(shè),掌握全科人員的思想,業(yè)務(wù)能力和工作表現(xiàn),提出考核、晉升、獎懲和培養(yǎng)使用意見。
(15)組織實施藥品登記、統(tǒng)計工作。
2、藥師職責
(1)參加藥品調(diào)配、制劑,負責藥品的請領(lǐng)、采購、保管、供應(yīng)、報銷、登記及統(tǒng)計工作。嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度及技術(shù)操作規(guī)程,杜絕事故、差錯。
(2)負責藥品制劑的檢驗和藥檢儀器的調(diào)試、保養(yǎng)。
(3)負責麻醉藥品、精神藥品和醫(yī)療用毒性藥品的使用、管理,嚴格執(zhí)行各項規(guī)定,做到帳物相符。
(4)5、深入科室,征求意見,改進藥品供應(yīng)工作。檢查臨床科室的藥品使用、管理情況,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決,必要時向上級報告。協(xié)助搞好合理用理。
(5)負責戰(zhàn)備藥材的供應(yīng)、儲備、管理及更新工作。
(6)運用中醫(yī)藥學(xué)的基礎(chǔ)理論和技術(shù),研究、開發(fā)中藥制劑,掌握中藥的鑒別、性能、栽培和加工炮制技術(shù),負責中藥的加工、炮制和調(diào)配。
(7)運用國內(nèi)外的先進技術(shù),參加藥學(xué)科研和開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù),總結(jié)經(jīng)驗,撰寫學(xué)術(shù)論文。
(8)參加教學(xué),指導(dǎo)進修、實習(xí)人員的工作。
(9)參加本科值班。
3、主管藥師職責
(1)在科主任的領(lǐng)導(dǎo)和正(副)主任藥師指導(dǎo)下進行工作。
(2)負責并指導(dǎo)調(diào)劑、制劑、藥檢和臨床藥學(xué)等工作,檢查制劑質(zhì)量和效果,解決本科較復(fù)雜、疑難技術(shù)問題。
(3)負責藥材的籌劃、供應(yīng)、管理和登記、統(tǒng)計工作。
(4)檢查臨床科室藥品使用、管理,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,必要時向主任報告。解答臨床提出的有關(guān)問題,協(xié)助臨床搞好合理用藥。
(5)負責并指導(dǎo)麻醉藥品、精神藥品和醫(yī)療用毒性藥品的使用和管理工作,嚴格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定。
(6)學(xué)習(xí)、運用國內(nèi)外先進藥學(xué)理論,開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù)和科研工作,總結(jié)經(jīng)驗,撰寫學(xué)術(shù)論文。
(7)擔任教學(xué),指導(dǎo)下級藥學(xué)人員的業(yè)務(wù)工作,提高其專業(yè)理論和技術(shù)水平,并負責技術(shù)考核。負責進修、實習(xí)人員的帶教工作。
(8)參加本科值班。
4、煎藥人員職責
(1)煎藥人員必須由較強的責任心,工作認真負責,精神集中。
(2)劑領(lǐng)入時,必須核對病人姓名、性別、年齡、科別、床號,日期等,門診病人還應(yīng)檢查藥劑貼數(shù),無誤后,登記在冊并填寫煎藥證。
(3)煮前,必須用冷水浸泡半小時以上;加水量、煎煮時間,藥汁量按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(4)凡先煎、后下、另煎、烊化、兌服等,要按規(guī)定分別處理。
(5)藥劑煎好后,病房按病區(qū)分別送到護士臺,復(fù)核后在“取藥登記本”上簽字。
(6)新入院或急重病人的藥劑應(yīng)即配、即領(lǐng)、即煎、即送。
(7)煎藥用具每用一次要清洗一次,以保持清潔衛(wèi)生。
(十)康復(fù)科崗位職責
1、康復(fù)科工作人員職責
(1)在科主任領(lǐng)導(dǎo)下,負責具體診療工作。
(2)負責病員的檢診,確定康復(fù)種類、劑量,完成理療、體療等技術(shù)操作,療程結(jié)束后作出小結(jié),并與臨床科室保持聯(lián)系。
(3)切實遵守康復(fù)工作中的安全規(guī)則和操作規(guī)程,注意各種治療量,保證療效;注意觀察病情及治療反應(yīng),如有反應(yīng)及時處理,嚴防差錯事故。
(4)對病員進行康復(fù)常識的宣傳工作,介紹康復(fù)注意事項,拓寬病源。
(5)積極鉆研業(yè)務(wù)、學(xué)習(xí)運用國內(nèi)外先進經(jīng)驗,開展新技術(shù)新療法。
(6)積極會診、臨床病例討論,擔任一定的科研與教學(xué),做好進修、實習(xí)人員帶教。
(7)負責康復(fù)登記、統(tǒng)計工作。負責藥品、器材的請領(lǐng)與保管。
(十一)針推科崗位職責
1、針推科工作人員職責
(1)在科主任領(lǐng)導(dǎo)下,負責具體診療工作。
(2)負責對病員的檢診,確定治療方案,完成針灸和推拿等技術(shù)操作,療程結(jié)束后作出小結(jié)。
(3)遵守針推工作中的安全操作規(guī)程,注意觀察病情及治療反應(yīng),嚴防差錯事故發(fā)生。
(4)積極開展針推知識的宣傳,并與各科室保持良好的溝通和聯(lián)系,不斷拓寬病源,擴大業(yè)務(wù)。
(5)努力鉆研業(yè)務(wù)技術(shù),開展新的技術(shù)和療法,不斷提高專業(yè)水平,做好進修、實習(xí)人員帶教工作。
(6)負責針推業(yè)務(wù)的登記、統(tǒng)計和物資的請領(lǐng)與保管。
(十二)營養(yǎng)科崗位職責
1、營養(yǎng)科工作人員職責
(1)在科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負責進行營養(yǎng)治療日常工作。
(2)參加營養(yǎng)會診與營養(yǎng)查房,對病人進行營養(yǎng)評價,擬定營養(yǎng)治療計劃,觀察營養(yǎng)治療效果,并有相關(guān)資料和記錄。
(3)督促檢查營養(yǎng)治療膳食的執(zhí)行情況。
(4)向患者進行營養(yǎng)教育,參加營養(yǎng)咨詢門診工作。
(5)定期地向炊事人員講授有關(guān)營養(yǎng)衛(wèi)生知識,了解飲食與健康的關(guān)系。
(6)積極參加部分教學(xué)及科研工作。
(十三)科室秘書職責及配置說明
科室秘書是協(xié)助病區(qū)主任及護士長對科室進行科學(xué)管理,提高科室運營的工作效率,降低成本,防范醫(yī)療差錯事故,增收節(jié)支的一個特殊崗位。由各科主任直接管理,受院財務(wù)部門監(jiān)督。
一、工作職責
1、每天做好本科室日用耗材及醫(yī)用物品的清退工作。建立相關(guān)檔案,對醫(yī)院負責,由院財務(wù)部門監(jiān)督。
2、幫助病區(qū)醫(yī)生的出院病歷登記,病歷簽字,按規(guī)定時間上交病歷。
3、協(xié)助科主任對病區(qū)醫(yī)生有日常病歷書寫進行檢查,做好自查工作。對未按要求及時書寫病歷的情況每日匯總,上報科主任。
4、對本科室病人圖文資料建立檔案,對病人術(shù)前、術(shù)中、術(shù)后的影像資料(X片、CT、MRI)和重要圖文照片(例如開放性創(chuàng)口術(shù)前照片,術(shù)中重要血管和神經(jīng)組織照片等)歸檔,及術(shù)后隨便訪資料建立數(shù)據(jù)庫,及數(shù)據(jù)庫備份工作。
5、協(xié)助科主任管理科室日常工作管理。按科主任的要求做好本科室日常臺賬。按等級醫(yī)院要求,督促相關(guān)科室成員做好相關(guān)工作。
6、做好科主任和護士長交待的其他工作。
第二篇 各科工作制度匯編
一、醫(yī)院辦公室工作制度
(1)在院長的領(lǐng)導(dǎo)下,負責全院的行政管理和綜合協(xié)調(diào)工作。
(2)負責起草全院的行政工作計劃、總結(jié)和報告。
(3)負責文秘工作,做好各種文件的收發(fā)、登記、傳遞、傳閱、立卷、歸檔、保管、利用和文件保密等工作。文件的傳遞、傳閱要及時,擬辦意見要恰當,領(lǐng)導(dǎo)閱批后的文件要認真落實和催辦,處理后要及時將結(jié)果和情況向院領(lǐng)導(dǎo)匯報,必要時要向來文的領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)匯報。
(4)負責醫(yī)院行政文件的草擬、審核、印發(fā)工作。負責對各職能部門及業(yè)科部門以醫(yī)院名義草擬的公文進行具體審核,所有醫(yī)院發(fā)文必須經(jīng)院辦核稿后,由院長或副院長簽發(fā)。
(5)負責情況綜合工作。經(jīng)常深入各部門,了解各項工作的情況,加以綜合分析,向院長匯報,并提出意見和建議,供領(lǐng)導(dǎo)決策參考。負責起草、印發(fā)情況反映、工作簡報、調(diào)查報告等材料。
(6)具體安排各種行政會議,并做好會議記錄。及時傳達院長和各種行政會議做出的決定,并對具體執(zhí)行情況進行督促檢查,做到上情下達和下情上傳,溝通行政科室之間某些工作方面的聯(lián)系,做好溝通工作。
(7)嚴格按照印鑒和介紹信管理制度,做好醫(yī)院的印鑒和介紹信的管理和使用工作。
(8)做好醫(yī)院的宣傳報道工作。負責院宣傳報道稿的采寫、審核、編發(fā),醫(yī)院院訊及其他宣傳資料的編印,負責與各新聞媒體聯(lián)系,并處理各種有關(guān)醫(yī)院公眾形象的方面事務(wù)。
(9)負責安排行政總值班和節(jié)假日行政值班,發(fā)現(xiàn)問題及時牽頭處理。
(10)負責醫(yī)院文印、內(nèi)勤外務(wù)、郵電通訊、信訪接待等工作。
(11)承辦日常行政事務(wù)和院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作。
二、人事科工作制度
1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)人事工作的政策、制度和有關(guān)規(guī)定,依照醫(yī)院總體規(guī)劃編制及崗位配備方案,積極吸收引進各類專業(yè)人才,為臨床一線服務(wù)。
2、根據(jù)醫(yī)院總體規(guī)劃和發(fā)展目標,制定崗位設(shè)置和人員編制方案。
3、負責組織干部考核、鑒定工作。
4、從適應(yīng)科室業(yè)務(wù)發(fā)展需要,積極引進技術(shù)人才和專業(yè)干部,根據(jù)梯隊建設(shè)規(guī)劃,有計劃地接收安置大、中專畢業(yè)生。
5、組織完成專業(yè)技術(shù)干部的職務(wù)晉升和聘任工作。
6、負責對職工的獎勵和懲戒,執(zhí)行國家獎懲規(guī)定。
7、負責職工的工資調(diào)整,落實有關(guān)福利待遇。
8、辦理離退休人員退休手續(xù),及時移交管理部門。
9、完成上級部門和院領(lǐng)導(dǎo)交辦的各類統(tǒng)計材料。
10、管理職工檔案和專業(yè)技術(shù)干部考績檔案。
11、收集、整理本科室的文件,做好檔案立卷工作。
三、醫(yī)教科工作制度
1、樹立為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為醫(yī)療第一線服務(wù)、為群眾服務(wù)的思想,廉潔奉公,謙虛謹慎。
2、經(jīng)常深入科室,聽取意見,督促檢查各種醫(yī)療工作制度的貫徹執(zhí)行情況,尤其是重危、急診、疑難及大手術(shù)前后病人處理問題,發(fā)現(xiàn)問題及時督促解決,對科室提交的申請報告或請示的問題,能解決者立即解決,不能解決或不屬于本職范圍者,應(yīng)及時給予答復(fù)和主動與有關(guān)部門聯(lián)系,必要時向有關(guān)院領(lǐng)導(dǎo)匯報。
3、分析存在的問題,采取相應(yīng)的措施及對策。對臨床、醫(yī)技科室定期、不定期進行質(zhì)量督查。
4、按照醫(yī)院科研、教學(xué)規(guī)劃、計劃和工作任務(wù),認真的組織實施和總結(jié)。
5、嚴格執(zhí)行醫(yī)院科研、教學(xué)工作的各項管理規(guī)定,做好檢查、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、服務(wù)工作。
6、經(jīng)常深入科室了解掌握科研、教學(xué)工作的開展情況,及時解決工作中存在的問題。
7、定期組織醫(yī)院重點學(xué)科、碩導(dǎo)、博導(dǎo)的申報、考核、評估等工作。
8、按時做好科研、教學(xué)和文書檔案等資料的登記、保管、整理、歸檔工作。
9、積極配合其它行政部門的有關(guān)工作,并做好各種材料的上報工作。
10、定期向分管院長、院長匯報醫(yī)療工作運行情況,請示工作安排。
11、按時參加院領(lǐng)導(dǎo)召集的其他會議。
四、護理部工作制度
1、根據(jù)醫(yī)院建設(shè)總目標制定護理部管理目標。為保證目標的實現(xiàn)必須做到年、季有工作計劃,月有工作重點。
2、有健全的護理工作管理制度。制定各級人員崗位職責、各項護理工作制度、各科疾病護理常規(guī)、各項護理技術(shù)操作規(guī)范等,并在實踐中不斷補充完善。
3、有科學(xué)的護理質(zhì)量標準和實施細則。根據(jù)上級有關(guān)部門制定的各項護理工作標準,結(jié)合醫(yī)院情況,制定切實可行的實施細則,匯編成冊,護士人手一冊,自覺參照執(zhí)行。
4、有完善的護理質(zhì)控網(wǎng)絡(luò)、護理質(zhì)量監(jiān)控制度和運行程序。
5、有計劃、有目標、分層次實施各級護理人員的教育培訓(xùn),不斷提高專業(yè)理論水平和專業(yè)技能,有護理梯隊建設(shè)和各類護理人員培養(yǎng)計劃,并組織實施。
6、有全院性的職業(yè)道德、法律、法規(guī)等教育計劃,努力提高護理人員職業(yè)情操和執(zhí)法的職業(yè)行為。
7、加強護理信息管理。實施醫(yī)院護理動態(tài)管理,如工作量、安全狀況、危重患者狀況等。及時分析、掌握動態(tài)、適時指導(dǎo)、實時管理,并積極收集國內(nèi)外護理專業(yè)發(fā)展信息,充分利用整合。
8、護理部有健全的會議制度并注重會議的必要性和有效性。
9、有重大搶救及特殊事件報告制度。各科室有重大搶救及特殊事件,如突發(fā)意外、糾紛、護理人員工傷及大型活動、護士長外出學(xué)習(xí)等,必須及時匯報護理部,護理部酌情向醫(yī)院有關(guān)部門及院領(lǐng)導(dǎo)報告并做好記錄。
10、有資料管理制度。及時對資料匯總、歸檔,重大事件、大型活動結(jié)束后都必須按要求做好資料分類、整理,管理規(guī)范有序,需銷毀的資料必須經(jīng)過主管領(lǐng)導(dǎo)的同意。
五、門診部工作制度
1、由業(yè)務(wù)副院長分管領(lǐng)導(dǎo)門診;門診部主任負責領(lǐng)導(dǎo)實施門診部的日常管理工作;業(yè)務(wù)科室主任應(yīng)加強對本科門診的業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)并負責排班報門診部辦公室;門診部護士長負責門診護士工作安排和護理工作管理。
2、參加門診工作的醫(yī)務(wù)人員,應(yīng)派有經(jīng)驗的醫(yī)師和護士擔任。要求門診醫(yī)師相對穩(wěn)定,護士一般較長期固定。
3、對病人要進行認真檢查,按照省衛(wèi)生廳規(guī)定格式記載門診病歷。
4、門診檢查科室所做各種檢查結(jié)果,必須做到準確、及時。
5、門診各科與住院處及病房應(yīng)加強聯(lián)系,以便根據(jù)病情及病床使用情況,有計劃地收容病員住院治療。
6、做好分診工作,嚴格執(zhí)行消毒隔離制度,防止交叉感染,做好疫情報告。
7、門診工作人員要做到關(guān)心體貼病員,態(tài)度和藹,有禮貌,有耐心地解答問題,盡量簡化手續(xù),有計劃地安排病員就診。各診室要熱情接待病人,耐心解答問題,準確會診,按序就診。(危重病員,老干優(yōu)先。)
8、門診應(yīng)保持清潔整齊、改善候診環(huán)境,加強候診教育,宣傳衛(wèi)生防病、計劃生育和優(yōu)生學(xué)知識。
9、門診醫(yī)師在保證療效的前提下積極采用便宜的檢查和治療方法、合理檢查,合理用藥,盡可能減輕病人的負擔。
10、對基層或外地轉(zhuǎn)診病人,要認真診治。在轉(zhuǎn)回原地治療時,要提出書面診治意見。
11、門診各科根據(jù)本專業(yè)特點,建立必要的規(guī)章制度、各種治療常規(guī)、操作規(guī)程以及崗位責任制,并認真做好登記、統(tǒng)計報表等工作。
12、各科室參加門診工作的醫(yī)務(wù)人員,在醫(yī)教科或門診部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進行工作。認真執(zhí)行院、科規(guī)章制度,嚴守工作崗位。人員調(diào)換時,科室應(yīng)與醫(yī)教科和門診部共同商量確定名單,并由醫(yī)教科和門診部制表公布。實行病房醫(yī)師兼管門診的科室必須明確要求,安排好人力。
六、公共衛(wèi)生科工作制度
1、根據(jù)國家和本地衛(wèi)生行政部門有關(guān)公共衛(wèi)生的法律法規(guī),負責本單位傳染病防治管理、愛國衛(wèi)生、健康教育等各項工作。
2、履行相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定的衛(wèi)生防病工作責任和義務(wù)。加強對各級各類醫(yī)務(wù)員工相關(guān)法律法規(guī)所規(guī)定的責任、義務(wù)的教育與技能培訓(xùn)。
3、完成各級衛(wèi)生行政部門下達的重大疾病預(yù)防控制的指令性任務(wù)。
4、及時收集、報告突發(fā)公共衛(wèi)生事件信息,參與重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件調(diào)查與處置。
5、參與公共衛(wèi)生事件相關(guān)門診工作的監(jiān)測和檢查督促。
6、按照有關(guān)規(guī)定要求,負責慢性病、死因等監(jiān)測、報告工作。
7、接受疾病預(yù)防控制機構(gòu)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和考核,監(jiān)測和管理本院內(nèi)工作人員的工作環(huán)境、勞動條件、衛(wèi)生防護設(shè)施等。
8、負責管理職工的健康檔案。
9、承擔衛(wèi)生行政部門臨時交付的有關(guān)疾病預(yù)防控制各項工作。
七、院感科工作制度
1、根據(jù)國家和本地區(qū)衛(wèi)生行政部門有關(guān)醫(yī)院感染管理的法規(guī)、標準,擬訂全院醫(yī)院感染控制規(guī)劃、工作計劃,組織修訂各科室醫(yī)院感染工作制度,經(jīng)批準后組織實施、監(jiān)督和評價。
2、定期對全院各類人員進行醫(yī)院感染相關(guān)知識的培訓(xùn)和考試。
3、對住院病人開展前瞻性監(jiān)測,定期進行回顧性調(diào)查。
4、定期對醫(yī)院環(huán)境、消毒滅菌效果進行監(jiān)測,及時匯總、統(tǒng)計和分析監(jiān)測資料,發(fā)現(xiàn)問題并制定控制措施,督促指導(dǎo)實施。
5、參與醫(yī)院抗菌藥物應(yīng)用的管理,協(xié)助醫(yī)院抗菌藥物管理小組擬定合理用藥的規(guī)章制度,并參與督查。
6、對購入消毒藥械、一次性使用醫(yī)療、衛(wèi)生用品進行抽查,對其儲存、使用及使用后無害化處理進行督查。
7、每季對全院進行醫(yī)院感染控制管理檢查,反饋存在的問題。
8、及時向主管院長和醫(yī)院感染委員會匯報醫(yī)院感染控制的動態(tài),并向全院通報。
八、醫(yī)??乒ぷ髦贫?/strong>
1、認真貫徹執(zhí)行國家、省、市職工基本醫(yī)療保險、新型漁農(nóng)村合作醫(yī)療、城醫(yī)保等有關(guān)政策和規(guī)定;負責本醫(yī)院基本醫(yī)療等服務(wù)的監(jiān)督、檢查、管理、考核,規(guī)范醫(yī)療行為,同時做好醫(yī)保管理的服務(wù)工作;
2、負責監(jiān)控醫(yī)保病人門診、住院治療期間的合理治療、合理檢查、合理用藥、規(guī)范收費;
3、每月及時向市區(qū)醫(yī)保管理相關(guān)部門傳送醫(yī)療費用申請核撥單及相關(guān)數(shù)據(jù);
4、認真復(fù)核被醫(yī)保管理部門剔除違規(guī)醫(yī)療費用,分析原因,提出整改意見,及時反饋給臨床醫(yī)生;
5、認真做好醫(yī)保住院病人每周檢查通報制度;
6、每月電腦監(jiān)控醫(yī)保住院病人的均次住院費用、藥品結(jié)構(gòu)比、平均住院日、均次自費比;做好新農(nóng)合病人控費工作;
7、定期做好有關(guān)醫(yī)保政策、規(guī)定方面的宣傳;做好醫(yī)院醫(yī)生醫(yī)保知識培訓(xùn)及新職工崗前醫(yī)保知識培訓(xùn);
8、認真接待有關(guān)醫(yī)保政策方面的咨詢、投訴或舉報;
9、遇到醫(yī)保方面重大問題,須及時向主管院長及相關(guān)部門匯報;
10、按時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù);
九、財務(wù)科工作制度
1、正確貫徹執(zhí)行各項財經(jīng)政策,加強財務(wù)監(jiān)督,嚴格財經(jīng)紀律。財會人員以身作則,奉公守法。
2、根據(jù)醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃,編制年度業(yè)務(wù)收支預(yù)決算,并認真組織實施。
3、按上級規(guī)定的統(tǒng)一收費標準,合理組織業(yè)務(wù)收入,對收入中出現(xiàn)的問題及時研究解決。
4、規(guī)范核算流程,加強醫(yī)院各項成本支出管理,定期進行經(jīng)濟活動分析,并會同有關(guān)部門做好科室各項核算和經(jīng)濟管理的持續(xù)改進工作。
5、帶領(lǐng)并指導(dǎo)資產(chǎn)管理部門、資產(chǎn)使用部門對醫(yī)院財產(chǎn)物資管理進行經(jīng)常監(jiān)督、檢查。嚴格按財政規(guī)定程序處置報損固定資產(chǎn),做好固定資產(chǎn)清查核資工作。
6、正確運用資金,使資金發(fā)揮最大的效益。督促并按時清理債權(quán)債務(wù),嚴格控制呆帳。
7、認真做好會計檔案的立卷工作。每年終將原始憑證帳本、財務(wù)決算等資料立卷造冊,按規(guī)定定期交送檔案室。
8、對醫(yī)院各下屬部門的會計工作,每月實行監(jiān)督指導(dǎo),不定期抽查。
十、設(shè)備科工作制度
1、凡屬醫(yī)療、教學(xué)、科研所需的儀器設(shè)備,均由設(shè)備科統(tǒng)一負責采購、調(diào)配、供應(yīng)、管理和維修。
2、根據(jù)各科請購計劃和儲備情況編制采購計劃,報院長批準執(zhí)行。
3、一般醫(yī)療器械,按計劃的品名、規(guī)格、型號、數(shù)量進行采購。貴重儀器應(yīng)會同有關(guān)科室人員進行適宜性和可行性論證后訂購。
4、凡購入的器械,必須履行嚴格的出入庫手續(xù)。
5、購入或調(diào)入的國內(nèi)、外貴重儀器,應(yīng)由院領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)人員參加驗收;然后入庫上帳立卡,建立儀器技術(shù)檔案,與有關(guān)科室制度領(lǐng)取、使用和管理制度。如發(fā)現(xiàn)問題要及時與有關(guān)部門聯(lián)系,按規(guī)定進行處理(包括辦理索賠)。
6、器械庫要按照器械的性質(zhì)分類保管,要求帳物相符。要注意通風防潮,保持整潔,防止損壞丟失。
7、各種醫(yī)療器械的請領(lǐng)和保管,須由專人負責,貴重儀器應(yīng)指定專人使用,定期維護保養(yǎng)。
8、失去效能的各種器械,要按規(guī)定辦理報廢手續(xù)。貴重儀器的報廢、報損、變價、轉(zhuǎn)讓或無價調(diào)撥,由科室填寫申請單,經(jīng)設(shè)備科審核后送院領(lǐng)導(dǎo)或上級主管部門批準。
9、各科需要維修的儀器,應(yīng)填寫修理申請書,設(shè)備科收到修理申請后,應(yīng)及時進行維修,維修人員平時應(yīng)經(jīng)常深入科室進行檢修。
十一、總務(wù)科工作制度
1、在院長的領(lǐng)導(dǎo)下,負責全院家具、辦公用品和后勤器材的采購、保管、供應(yīng)、更新和物資倉庫的管理。
2、負責全院家具、建筑物的正常維修,以及定期對病房裝修等。
3、對超出職權(quán)范圍,醫(yī)療科室又有需求的,應(yīng)及時向院領(lǐng)導(dǎo)請示報告,批準后安排辦理。
4、定期到各醫(yī)療科室了解情況,聽取意見,及時研究工作中存在的問題,發(fā)現(xiàn)問題,盡快處理,以更好地為醫(yī)療服務(wù)。
5、定期開展政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),做好本部門業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)計劃,并認真落實。
6、定期召開本部門工作會議。
7、做好全院的消防、環(huán)保、安全生產(chǎn)等相關(guān)工作。
8、做好對保衛(wèi)、食堂、車隊的管理工作。
十一、急診科工作制度
1、急診科必須24小時開診,隨時應(yīng)診,節(jié)假日照常接診。工作人員必須明確急救工作的性質(zhì)、任務(wù),嚴格執(zhí)行首診負責制和搶救規(guī)則、程序、職責、制度及技術(shù)操作常規(guī),掌握急救醫(yī)學(xué)理論和搶救技術(shù),實施急救措施以及搶救制度、分診制度、交接班制度、查對制度、治療護理制度、觀察室工作制度、監(jiān)護室與搶救室工作制度、病歷書寫制度、查房會診制度、消毒隔離制度,嚴格履行各級各類人員職責。
2、值班護士不得離開接診室。急診患者就診時,值班護士應(yīng)立即通知有關(guān)科室值班醫(yī)師,同時予以一定處置(如測體溫、脈搏、血壓等)和登記姓名、性別、年齡、住址、來院準確時間、單位等項目。。
3、臨床科室應(yīng)選派技術(shù)水平較高的醫(yī)師擔任急診工作,實習(xí)醫(yī)師和實習(xí)護士不得單獨值急診班。進修醫(yī)師經(jīng)科主任同意報醫(yī)教科、門診部批準,方可參加值班。
4、急診科各類搶救藥品、器材要準備完善,由專人管理,放置固定位置,經(jīng)常檢查,及時補充更新、修理和消毒,保證搶救需要。
5、對急診患者要有高度的責任心和同情心,及時、正確、敏捷地進行救治,嚴密觀察病情變化,做好各項記錄。疑難、危、重癥患者應(yīng)在急診科就地組織搶救,待病情穩(wěn)定后再護送病房。對需立即進行手術(shù)治療的患者,應(yīng)及時送手術(shù)室進行手術(shù)。急診醫(yī)師應(yīng)向病房或手術(shù)醫(yī)師直接交班。任何科室或個人不得以任何理由或借口拒收急、重、危癥患者。
6、急診患者收入急診觀察室,由急診醫(yī)師書寫病歷,開好醫(yī)囑,急診護士負責治療,對急診患者要密切觀察病情變化并做好記錄,及時有效地采取治療措施。觀察時間一般不超過3天,最多不超過一周。
7、遇重大搶救患者須立即報告醫(yī)教科、護理部、門診部,有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)親臨參加指揮。凡涉及法律糾紛的患者,在積極救治的同時,要積極向有關(guān)部門報告。
十二、麻醉科工作制度
1、負責麻醉者,在術(shù)前一天到科室熟悉手術(shù)病員的病歷、各項檢查結(jié)果,詳細檢查病員,了解思想情況,確定麻醉方式。開好術(shù)前醫(yī)囑。重大手術(shù),與術(shù)者一起參加術(shù)前討論,共同制訂麻醉方案。
2、麻醉前,應(yīng)認真檢查麻醉藥品、器械是否完備,嚴格執(zhí)行技術(shù)操作常規(guī)和查對制度,保證安全。
3、麻醉者在麻醉期間要堅守崗位,密切觀察,認真記錄。如有異常情況,及時與術(shù)者聯(lián)系,共同研究,妥善處理。對實習(xí)、進修人員,要嚴格要求,具體指導(dǎo)。
4、手術(shù)完畢,麻醉終止,麻醉者要把麻醉記錄單各項填寫清楚。危重和全麻的病員,麻醉者應(yīng)親自護送,并向值班人員交待手術(shù)麻醉的經(jīng)過及注意事項。
5、麻醉后應(yīng)進行術(shù)后隨訪。對全麻及其他重危病員,新開展的針刺、中藥等麻醉,應(yīng)于二十四小時內(nèi)隨訪,將有關(guān)情況寫入麻醉記錄單。遇有并發(fā)癥,應(yīng)協(xié)同處理,嚴重并發(fā)癥向上級匯報。
6、術(shù)后應(yīng)及時清理麻醉器械,妥善保管,定期檢修,麻醉藥品應(yīng)及時補充。
7、為隨時參加搶救呼吸、心跳突然停止等危重病人,應(yīng)從人員值班、操作技術(shù)、急救器械等方面做好準備。
十三、康復(fù)科工作制度
1、嚴格執(zhí)行各項診療、功能評定和治療操作常規(guī),杜絕醫(yī)療事故。
2、、診室、評定室、治療室和病房要保持安靜、整潔、通風良好、溫度適宜。
3、按時上班,做好開診前準備,診室開診前要準備好診療用具、病歷紙,各種記錄單和處方單;評定室與治療室開診前要搞好室內(nèi)衛(wèi)生,并清潔儀器外部、燈管、輻射器,備好評定或治療用的儀器電極、襯墊、敷料和藥品等。
4、工作時要堅守崗位,不離崗、不閑談、不喧嘩,治療前仔細核對患者姓名、治療種類、方法、部位、劑量,嚴格執(zhí)行操作常規(guī)。治療中應(yīng)經(jīng)常巡視,了解情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
5、工作完畢,下班前,應(yīng)切斷電源,罩好儀器,檢查門窗、水管、電燈、蒸汽、電腦等是否關(guān)好,鎖門后離去。
6、藥品須由專人負責管理,定期領(lǐng)??;過期、變質(zhì)的藥品不得使用;藥瓶標明藥物名稱和濃度以及領(lǐng)取日期;毒、麻藥品應(yīng)加鎖并由專人保管,使用時須由具有毒、麻藥品處方權(quán)的醫(yī)師簽字方可領(lǐng)?。徊荒蜔崴幤窇?yīng)放入冰箱保管;避光藥品應(yīng)裝在有色瓶內(nèi),放在避光處。
7、器材、用品分工負責管理,定期檢查、領(lǐng)取、更換、維修、報損或報廢。
十四、放射科工作制度
1、各項影像檢查,須由臨床醫(yī)師詳細填寫申請單。急診病人隨到隨檢。各種特殊造影檢查,應(yīng)事先預(yù)約。
2、特殊或重要檢查,由醫(yī)師和技術(shù)員共同確定檢查技術(shù)。特檢攝片和重要攝片,待觀察影像合格后方可囑咐病人離開。
3、重?;蜃鎏厥庠煊暗牟∪耍瑧?yīng)由醫(yī)師攜帶急救藥品陪同檢查,對不宜搬動的病人應(yīng)到床旁檢查。
4、影像診斷要密切結(jié)合臨床。進修或?qū)嵙?xí)醫(yī)師寫的診斷報告,應(yīng)經(jīng)上級醫(yī)師簽名。
5、影像資料是醫(yī)院工作的原始記錄,對醫(yī)療、教學(xué)、科研都有重要作用,全部影像資料都應(yīng)由放射科登記、歸檔、統(tǒng)一保管。
6、每天集體閱片,經(jīng)常研究診斷和投照技術(shù),解決疑難問題,不斷提高工作質(zhì)量。
7、嚴格遵守操作規(guī)程,做好防護工作。工作人員要定期進行健康檢查,并要妥善安排休假。
8、注意用電安全,嚴防差錯事故。X線機應(yīng)指定專人保養(yǎng),定期進行檢修。
十五、特技科工作制度
1、認真鉆研業(yè)務(wù),不斷提高技術(shù)水平,做好教學(xué)科研工作。
2、需做檢查的患者,由臨床醫(yī)師詳細填寫申請單,不得缺項,對危重病員和外地病員,盡早予以安排檢查。
3、及時準確報告檢查結(jié)果,遇有疑難問題應(yīng)與臨床醫(yī)師共同研究解決。
4、使用儀器的人員必須熟悉儀器性能,嚴格執(zhí)行操作規(guī)程,按規(guī)定程序進行工作,保質(zhì)、保量完成任務(wù)。進修人員未經(jīng)同意不得單獨操作儀器。
5、建立健全各種資料登記存檔工作。
6、認真執(zhí)行儀器管理制度,妥善保管各室儀器設(shè)備,定期對儀器保養(yǎng)維修,按時檢測,保證運轉(zhuǎn)靈敏正常。
7、保持室內(nèi)安靜、整潔。
十六、藥劑科工作制度
1、藥劑科在院長領(lǐng)導(dǎo)下工作,既具有很強的專業(yè)技術(shù)性,又有執(zhí)行藥政法規(guī)和藥品管理的職能性。
2、嚴格執(zhí)行《中華人民共和國藥品管理法》、《醫(yī)療機構(gòu)藥事管理暫行規(guī)定》及《處方管理辦法》等相關(guān)的法律法規(guī)。
3、具體負責藥品采購、質(zhì)量驗收、保管、分發(fā)、調(diào)劑、養(yǎng)護,以及臨床用藥管理和藥學(xué)服務(wù)等有關(guān)藥事管理工作。
4、根據(jù)相關(guān)的規(guī)范要求制訂出科學(xué)的、完善的、可行的工作制度、操作規(guī)程和崗位責任制,并認真落實和執(zhí)行。
5、經(jīng)常以各種不同的形式組織本部門的各級各類藥學(xué)技術(shù)人員,學(xué)習(xí)和掌握專業(yè)技術(shù)知識與技能,提高全體人員的技術(shù)和服務(wù)水平。
6、結(jié)合本院的功能、任務(wù)和藥劑科的實際情況,制定出切合實際的藥劑科工作計劃,并予以實施。
7、牢固樹立以病人為中心,面向臨床的服務(wù)意識。
十七、檢驗科工作制度
1、堅持以病人為中心,以質(zhì)量為核心的服務(wù)方針。
2、實行崗位責任制,工作人員按崗位和職稱開展工作,并承擔相應(yīng)的責任。
3、檢驗項目按《標準操作規(guī)程(SOP)》進行規(guī)范化操作,并執(zhí)行各種質(zhì)量保證的措施來保證檢驗的質(zhì)量。
4、認真規(guī)范地開展室內(nèi)質(zhì)量控制并積極參加全省實驗室間的質(zhì)量評價活動。
5、病房標本的一般檢驗于當天內(nèi)完成,工作日結(jié)束前發(fā)出報告。門診病人檢驗隨時做完隨時發(fā)出報告。急診檢驗在規(guī)定時間內(nèi)發(fā)出報告。特殊檢驗在規(guī)定的時間內(nèi)完成并出報告。
6、要認真核對檢驗結(jié)果,填寫檢驗報告單,做好登記,簽名后發(fā)出報告。檢驗結(jié)果與臨床不符合或可疑時,主動與臨床科聯(lián)系,重新檢查。發(fā)現(xiàn)檢驗?zāi)康囊酝?nbsp;的陽性結(jié)果應(yīng)主動報告。院外檢驗報告,應(yīng)由主任審簽。
7、嚴格執(zhí)行儀器和試劑的管理制度,維護儀器的良好運行狀態(tài)。
8、嚴格執(zhí)行信息管理制度,維護實驗室信息管理系統(tǒng)(LIMS)的良好運行。
9、 承擔防止醫(yī)院感染的有關(guān)工作,并按有關(guān)規(guī)范要求管理和使用一次性用品,做好消毒與滅菌工作。
10、積極開展教學(xué)、科研和體檢工作。
11、與臨床科室建立密切的關(guān)系,保持經(jīng)常和廣泛的交流,配合臨床引進新技術(shù)、開展新的檢驗項目和技術(shù)更新,不斷提高為臨床與科研服務(wù)的質(zhì)量,并為提高醫(yī)院整體醫(yī)療水平和質(zhì)量作努力和貢獻。
12、規(guī)范地執(zhí)行本科訂立的其他各項制度和程序,遵守醫(yī)院各項制度和規(guī)定。
十八、血庫工作制度
1、在檢驗科領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。
2、遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度,按時上下班。
3、上班嚴肅認真、思想集中,不高聲談笑,不脫崗、不竄崗,儀表端正、掛牌服務(wù),室內(nèi)整潔、秩序優(yōu)良,不在工作場所飲食、吃零食。
4、從血站送來的血液及制品須及時登記入庫,按規(guī)定順序放入冰箱,登記時必須核對血型、血量、采血時間及檢查血液質(zhì)量(如溶血、脂血、有無凝塊等)。
5、嚴格執(zhí)行操作規(guī)程,收、發(fā)時做到耐心細致,杜絕事故發(fā)生。
6、收標本時必須仔細核對標本及輸血申請單上各項所需填寫項目是否填寫完整,如有不符,須要求申請醫(yī)生重新填妥,確認無誤后方可收入。
7、收到標本后應(yīng)置于規(guī)定地點,如遇急診輸血應(yīng)立即進行,不得延擱。
8、發(fā)血時憑交叉配合報告單發(fā)血,血液從冰箱中取出,仔細檢查血液質(zhì)量,如有溶血、血袋滲血、受污染等現(xiàn)象,應(yīng)停發(fā)并作相應(yīng)記錄。發(fā)血應(yīng)先登記、核對患者及獻血員姓名、血型、血袋號、住院號、床號、提血量等,準確無誤后由取血者簽字方可發(fā)血。
9、夜班人員要做好冰箱、冰柜、水浴箱溫度記錄,做好實驗室溫濕度記錄,做好室內(nèi)空氣紫外線消毒,做好回收血袋清點并記錄,做好實驗臺面清潔消毒等工作。下班前,對庫存血量進行統(tǒng)計并做好交接班工作。
10、對各病區(qū)的用血預(yù)約不得推諉,積極聯(lián)系解決,并做好記錄。
11、在接收標本、發(fā)送血液、雙方核對時,要做到仔細耐心、態(tài)度和藹。
十九、營養(yǎng)科工作制度
1、在院長(分管院長)領(lǐng)導(dǎo)下,行使對病人進行營養(yǎng)評價、營養(yǎng)治療。
2、嚴格執(zhí)行《食品安全法》、《醫(yī)療機構(gòu)管理條例》等相關(guān)法律法規(guī)。
3、負責制定“病人的各類膳食的適應(yīng)癥和膳食應(yīng)用原則”,結(jié)合醫(yī)院特點負責制訂病人的膳食種類,并指導(dǎo)、監(jiān)督營養(yǎng)廚房按照要求保質(zhì)保量制作、分發(fā)治療膳食,保障食品安全。
4、負責住院病人的營養(yǎng)評價,接受特殊、疑難、重危及大手術(shù)病人的營養(yǎng)會診,提供各類營養(yǎng)不良、營養(yǎng)失衡病人的營養(yǎng)支持方案,并進行營養(yǎng)病歷記錄。
5、牢固樹立以病人為中心、為臨床服務(wù)的理念,確保食品安全。對治療膳食病人進行營養(yǎng)與健康宣傳教育服務(wù),在出院時提供膳食營養(yǎng)指導(dǎo),為臨床人員提供營養(yǎng)學(xué)信息。
6、參加住院患者座談會,聽取并征求住院病人及家屬意見。
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